检查日记

调查是指实地观察和调查，仔细而深刻的观察。以下是分享给你的检查日记。我希望你喜欢它。

20XX年，在领导的关心指导和同事的帮助支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，很好地完成了各项任务，赢得了各方面的好评。现在我简单总结一下一年来的学习和工作；

1，思想上严格要求自己，自觉加强党性锻炼。

一直以来，我注重学习中国特色社会主义理论，学习党的十八大报告，认真领会十八届三中全会精神，时刻关心我国的民主政治进程，在工作生活中注重吸收相关的政治经济政策，注重学习与工作相关的各种经济法规，关注经济环境的走势。？新闻调查？、?经济半小时？而其他专栏都是吸收这类知识的好方法。通过以上学习，我坚定了对中国民主政治的信念，进一步提高了自己的政治经济理论素养。

一年来，我们认真学习党的十八大报告中的重要思想，深刻理解其科学内涵。从学习实践科学发展观到践行党的群众路线教育实践活动，党的建设布局从三位一体到五位一体，始终坚持马克思列宁主义的立场、观点、方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并以此指导自身的学习、工作和生活实践。热爱祖国，热爱党，热爱社会主义，坚定* * *信念，与党组织保持高度一致。认真执行党的路线方针政策，积极进取，勤奋工作，不畏困难，兢兢业业，努力工作，在平凡的岗位上做出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步巩固了理论基础，提高了党性修养和思想道德素质。

2.在业务上，我认真学习了业务知识，通过理论学习和日常工作积累，对工作有了更深刻的认识。

工作日变新，需要时不时学习，处处有挑战。对学校教育的无知是一切进步的前提和基础。在这段时间里，我认真学习了业务工作的相关资料，日常工作的积累让我对自己的工作有了一定的了解，也体会到了做好工作的巨大作用。

一年来，在指导老师的指导下，我看得多，问得多，想得多，主动向领导和群众提问，政府学习会和各种工作会议都是我学习的好机会。此外，我认真参加了各种培训，一年来参加了公务员入职培训，禁毒尿检培训，电子政务培训。全部以优异的成绩通过考试，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作中迅速成长。

3.工作上，努力工作，认真完成任务。

一年来，我始终严格要求自己，努力工作，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，尽力做好本职工作。我的工作主要包括两个部分，一个是党政办公室的工作，一个是公共事务综合管理的工作。

办公室工作是完全服务型的工作，既需要外部服务，也需要内部服务。我们在工作中应该做些什么？三秦？即口勤、手勤、脚勤。在接待群众来访办理事务时，可以主动询问是否有需要办理的事项，遇到办不了的证明材料，可以解释清楚，或者帮其联系驻村干部、经办人，帮其查档案，让群众尽快办完手续，树立政府窗口的良好形象；在收发文件时，总是在最短的时间内把文件送到办公室，领导审阅过的文件及时收回归档或传阅到其他办公室，一份文件都没有漏掉。

在以后的工作中，第一，多读一些对工作有帮助的相关书籍，提高工作能力，做好本职工作。多练多写，提高稿件质量，提高对事件的敏感度，多投稿，多学习，多提问，开阔视野，开阔思路。第二，认真做好自己的本职工作和日常事务工作，勤于腿口。我一如既往地努力工作，埋头苦干，务实高效，不断激励自己，鞭策自己，时刻处处严格要求自己，自觉维护办公室形象，努力高效、成功、妥当地做好本职工作。第三，要坚持写日记，及时总结，找出差距和不足，及时改进。

检查日记2是配合集团公司发的？6S？增加青岛公司员工进一步了解的培训计划？6S？意义和开阔职工的视野，由办公室和工会组织部分职工到海尔参观学习。

3月9日的天气是立春以来最冷的一天，但大家的热情还是很高。他们早早来到公司，七点半准时出发。9点，在海尔接待人员的带领下，我们进入并参观了海尔大学、海尔总部大楼、海尔空调生产线、海尔优质产品展厅等几个地方。参观结束后，海尔的行会主席也和我们进行了亲切的介绍和交谈。虽然参观是走马观花，但海尔还是给了我很大的震撼。去过的人都深有感触，觉得受益匪浅。

通过解说员的讲解，海尔集团的每一条信息都在震撼着我们。？一人合一，速战速决？是海尔的‘工作风格’吗？走出去，走进去，走上去？海尔的管理理念使海尔步入了国际化。海尔集团是全球白色家电第一品牌，也是中国最具价值的品牌。海尔在全球建立了29个制造基地、8个综合性R&D中心和65，438+09个海外贸易公司，全球员工超过60，000人，已发展成为大型跨国企业集团。2008年，海尔集团实现全球营业额119亿元。截至2009年底，海尔申请专利9738项，其中发明专利2799项，居中国家电企业首位。仅2009年，海尔就申请了943项专利，其中发明专利538项，平均每个工作日申请2项发明专利。在自主知识产权的基础上，海尔参与制定了23项国际标准，包括免粉洗技术、电墙技术等7项国际标准，这表明海尔的自主创新技术在国际标准领域得到了认可。全球用户在世界各个角落的忠诚度；更多的是因为海尔从最初的全面质量管理发展到自己的日清模式，再到现在的市场链模式，更多的是因为海尔克服了满足感，招聘人才，再造流程，以创新的灵魂接受新市场经济的挑战。

海尔干净整洁，从员工的言谈举止到办公环境。印象最深的是生产线现场？6S？每道工序之前，大脚樱都有一个1平米左右的箱子，里面有两个脚印。讲解员说，每次换班后，都会有一个审核最好的员工站在脚印上，其他员工会整齐地排队听班长的安排和评价，或者听员工的经历。时间很短，只有十分钟左右，然后大家就听完了。6S？大声背诵要求，课间语音互动响彻整个车间。从各路人才的乌合之众，到管理和挑战自我的团队合作；永远不知道质量如何？第一是素质，第二是素质，第三是素质？决心；快速反应和立即行动的新高度。处处体现着海尔的物质文化、制度行为文化和海尔的价值观。每个员工都有自己的誓言要展示，在对他的评价中，可能会发现他的评价分数是否越来越高。

通过这次拜访，我久久不能平静。想到公司要实施什么？6S？管理层，最初的抵触，现在已经完全消失了。想到办公室发的工作日记，要求我们对每天要做的事情做一个详细的计划，清楚的知道今天要做什么，每个月总结自己的收获和不足，才发现这是一件非常必要的事情。其实只要下定决心，持之以恒，我们的工作会越来越有成效。

近年来，海尔在企业文化创新方面将两个文明建设有机结合，形成了相互依存、共同发展的格局。海尔已经发展成为世界第四大白色家电制造商，中国电子信息百强企业第一名，现代企业典范。

2月26日至27日，我在公司组织领导的带领下，在青岛海尔集团参观学习。现场体验了海尔企业文化的创新。一进公园，就感受到一片生机勃勃的景象。公园里的每个人都非常忙碌，秩序井然。这里的环境根本不会让人觉得走进了一个工厂，而是像一个公园，让人感觉非常舒适和放松。下面谈谈学习海尔企业文化的感受。企业文化是指在市场经济实践中逐渐形成的，为全体员工所认同和遵守的，具有企业特色的价值观。商业原则、商业风格、企业精神、道德规范和发展目标的总和。通过对海尔企业文化的学习，我认识到企业文化的核心内涵是以人为本。

在海尔，真的做到了吗？以人为本？，使员工对企业有强烈的归属感，员工从愿意与企业一起工作，融入到自己的工作中，把自己视为企业的一部分，个人与企业的命运紧密相连，密不可分。我们在这里看不到太多的广告牌。他们对员工的宣传教育主要是通过海尔大学教育基地灌输。每个海尔员工都要根据工作分工的不同，灌输不同层次、不同类型的海尔思想、海尔理念、海尔文化，不断宣讲，让员工认识到优秀的产品是由优秀的人产生的，让员工接受企业文化，把员工自身价值的体现与企业目标的实现结合起来。海尔的以人为本体现在两个方面。一方面，在管理上，海尔创造了员工与企业共同发展的机制，为员工搭建舞台，提供机会。集团内各企业都根据实际情况制定了各自的管理规章制度，使严格的规章制度覆盖整个集团企业。这种机制使每个员工都能找到施展才华的地方。海尔营造的就是这样一种文化氛围。如果你做得好，你会得到积极的鼓励和尊重。同样的，你做的不好，也会消极。这种机制可以不断为企业发展催生新的人才，保持企业的创造力。用人机制是根本，但只有严格的机制很难长期留住优秀人才。所以，另一方面，海尔也提倡？创意触觉？以员工为主体，以人为中心，让员工有当家作主的感觉，在企业内部营造尊重人、信任人、关心人、理解人的文化氛围。海尔企业文化的核心部分是对人的尊重。海尔重视员工吗？三心一意？我们要热心解决疾苦，真诚批评错误，贴心做思想工作。三颗心？换取核心员工到企业。海尔集团以高效精细的管理、优良的产品、优质的售后服务打开了国内外市场，赢得了良好的社会声誉，被誉为？海尔现象。？它成功的秘诀是什么？还好吗？然后呢。还好吗？。海尔集团从领导决策、管理制度、人才使用等方面体现了精细化管理模式。参观过程中印象最深的是海尔的？6S？大脚印。在海尔每个团队的工作现场，都有一个60平方厘米的图案，红色的边框，白色的核心，还有一对绿色的大脚印。站在上面，你可以看到一张图片，上面写着？整理、整改、清洁、保洁、扫盲、安全？醒目的标志，所以叫？6S大脚印？，即6S自检站。每天下班会上，车间班长站着？6S大脚印？其实总结当天的6S工作，批评表现不好的员工，表扬表现好的员工。优秀员工总结一天的工作，介绍自己的创新经验和做法，共同提高。听完评论员对海尔集团的执行？6S大脚印？法律出台后，我感觉海尔这样的企业能取得今天的成绩，是因为每个员工的工作态度和对工作细节的关注。

青岛的学习之旅收获颇丰。通过海尔资深培训师系统生动的讲解，以及管理和生产现场的亲身体验，可以最直观、最真实的感受到海尔的OEC管理已经融入到他的企业文化中。一种看似无形却无处不在的文化底蕴和内涵冲击着我们的视觉、听觉和触觉，带给我们思考的灵感。每个企业都有其独特的行业特点和历史背景，企业文化也各不相同。企业文化不可复制，但海尔企业文化建设的经验值得借鉴。深感创新的同时，态度决定一切，细节决定成败？让我们以更加积极热情的态度和饱满的斗志，丰富我们的日常生活，做好我们的工作。

20XX年，在单位领导的大力支持和关怀下，在全体同事的共同努力下，我在政治思想和工作方面取得了一定的成绩，主要表现在:思想上政治上能坚持原则，政治上坚定，认真执行党的路线方针政策。能坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和？三个代表理论？重要思想，牢固树立科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观，具有强烈的大局意识、责任意识和服务意识。

工作上，我能尽职尽责，努力工作。这位同志坚持以中心为中心，服务大局，为人民服务。牢固树立公仆意识，坚持把人民满意作为工作标准，以自己的实际工作赢得人民群众的信任和支持。能牢固树立改革创新进取意识，积极主动，迎难而上，不怕苦不怕累。能服从集体和领导的工作安排，踏实稳重，责任心强，有强烈的集体荣誉感和良好的团队精神，从大局出发想问题、做事情，以集体为重。能自觉接受党的领导和人大的监督，主动接受CPPCC和社会各界的监督，虚心听取各方面的意见，协调处理好各方面的工作关系，为做好信息监管工作创造条件。各项工作取得了良好的效果，得到了单位同事和人民群众的认可。

在学习上，我可以努力学习，提高自己的素质。能不断加强各种知识的学习，向书本学习，向同事学习，向群众学习。能坚持学习与工作相统一，不断提高学习技能，增强实践能力。

在生活中，我能严格要求自己，团结同事。这位同志廉洁自律，克己奉公，严格遵守国家法律法规和政府规章制度。能够尊重领导，团结同事。能勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，诚实守信。平日里乐于助人，积极营造和谐的人际关系，深受领导、同事和群众的认可和赞同。

调查日记五我叫* * *，出生于20XX年3月9日，原籍* * * * *。20XX年6月入党，毕业于* * * *大学，本科学历。20XX参加浙江省公务员考试，录用为乡镇公务员，试用期一年。曾在* *乡人民政府工作，20XX年9月正式上任。现任乡党政办副主任、科员、公安员。

一年来，我热衷于自己的工作，严格要求自己，保持工作岗位的端正，时刻保持？谦虚？、?谨慎？、?自律在领导的关心培养和同事的帮助支持下，我一直勤奋学习，积极进取，努力提高自己，一直勤奋工作，认真完成任务，很好地履行自己的职责。本人各方面表现良好，得到了领导和群众的肯定。过去一年的研究和工作简述如下:

一是严于律己，自觉加强党性锻炼，提高政治思想觉悟。

一年来，我始终坚持马列主义的立场、观点、方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并以此指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国，热爱党，热爱社会主义，坚定* * *信念，与党组织保持高度一致。认真执行党的路线方针政策，积极进取，勤奋工作，不畏困难，兢兢业业，努力工作，在平凡的岗位上做出力所能及的贡献。

第二，加强理论和专业学习，不断提高自身综合素质。

作为一个刚刚步入社会的大学毕业生，我清楚地看到人生的舞台已经发生了变化，我缺乏工作经验。所以，只有不断加强学习，充实自己，才能锻炼自己为人民服务的能力。一年来，我一直坚持边工作边学习，不断提高自己的综合素质水平。

第一，好好学习？三个代表理论？重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习党的十六大报告和十六届三中、四中全会精神。特别是在今年7月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中，我们认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了对党性和思想道德素质的认识。

二是认真学习业务知识，对业务知识学习始终保持虚心好学的态度。一年来，在指导员潘祥昌的指导下，我走村串户，参加村民代表会议、座谈会等各种会议，到生产建设一线实地考察，学习了许多农村工作方法，甚至直接接触群众，真正做到了深入群众。平时多读书，多提问，多思考，主动向领导和群众提问，政府学习会和各种工作会议都是我学习的好机会。此外，我认真参加了各种培训，一年来参加了公务员入职培训，禁毒尿检培训，电子政务培训。全部以优异的成绩通过考试，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作中迅速成长。

三是认真学习法律知识。作为证件，负责办理各种证件，而作为公安人员，直接关系到很多法律法规的适用。结合工作实际特点，我在业余时间有意识地加强了对法律法规的学习，如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作规则等法律法规。法律意识和法制观念进一步增强。

第三，努力工作，认真完成任务。

一年来，我始终严格要求自己，努力工作，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，尽力做好本职工作。因为我乡工作人员少，特别是分管党政办和综治办的一位同志调走后，我的工作任务更重了。现在主要有两个任务，一个是党政办工作，一个是综治办工作，我还兼职安全监督员和食品质量监督员。几千？办公室成员和其他职位。一年的工作兢兢业业，任劳任怨，努力做好服务工作，当好员工助手；

(1)党政办公室工作。可以说，办公室工作是完全服务型的工作，既需要外部服务，也需要内部服务。工作中应该怎么做？三秦？即口对口、手对口、脚对口:在接待群众因工作需要来访时，可主动询问是否有需要办的事情，遇到办不了的证明材料，可说明清楚，或帮助其联系驻村干部、管理人员，查看其档案资料，让群众尽快办完手续，树立政府窗口的良好形象；在收发文件时，总是在最短的时间内将文件送达各办公室，领导审阅过的文件及时收回归档或传阅到其他办公室，一份文件都没有漏掉；在收集整理数据时，全面准确了解各方面工作的开展情况，及时总结归纳，向领导汇报或让其有参考，如年度目标管理考核数据的编制；在起草文稿时，能及时认真地完成领导交办的任务，一年完成70多份报告，包括20XX年政府工作总结、20XX年上半年政府工作总结、人大报告等。同时在组织会议、后勤管理、打字复印等方面也尽职尽责，不出差错。

(2)公共事务综合管理。主要负责数据整理，起草报表材料，统计各种报表。同时也是公安人员、禁毒专员、安全监督员、综治中心成员。综治办任务重，责任大，专业性强，准备了大量各种资料。比如Z今年上半年起草了20多份禁毒报告，还负责宣传教育、毒品侦破、禁毒铲毒、尿检帮助教育；再比如签订责任书。年初需要起草综合治理、禁毒、反邪教、安全生产等七个方面的内容。今年上半年还负责分拣？四个还是五个？普法验收材料已接受综治、安全生产、禁毒半年度考核。此外，在治安管理、赌博帮教、纠纷调解等工作中。，我们也认真履行自己的职责，尽自己的一份力量。

回顾过去一年的工作，我在思想上、学习上、工作上都有了很大的进步，成长了很多，但也清醒地认识到自己的不足:首先，理论学习还远远不够深入，尤其是理论运用到实际工作中的能力；其次，在工作中，工作经验还比较浅，尤其是在办公室的时间太多，在村里的时间太少，导致对情况的研究和了解不够，对工作有一定的影响，不利于自己尽快成长；再次，工作中，主动向领导汇报、请示的人很多。相对来说，给领导出主意、想办法的时间就少了。

在今后的工作中，我将扬长避短，克服自己的缺点，努力学习，努力工作，积极进取，早日成长，把工作做得更好，为人民多做一点事，做出最大的贡献。

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