离职有哪些手续？

辞职手续应按照公司的相关规定办理。不同企业基本相同，相关细节可能会有所不同。大致内容如下:

向人事部门提出申请，填写辞职申请表，由相关领导签字；

检查考勤，包括辞职当月和最后一个月确定未发工资；

接收人事部门的离职档案，包括离职证明、社保缴纳凭证、公积金金龙卡、就业失业登记证；

注:根据合同法规定，员工需要提前30天申请辞职。

辞职申请表包括以下内容:

参考资料:《劳动法》、《中华人民共和国合同法》