关于工会活动的简报。

在日常的学习、工作或生活中,我们总会接触到一些熟悉的简报,它们具有简单、精确、快速、新颖、真实、生动、连续的特点。什么样的简报是有效的?以下是我组织的工会活动的简要报告。欢迎阅读。我希望你会喜欢它。

职工工会活动情况通报1 7月26日,州直机关工会现场观摩会在黔南美国食品药品监督管理局召开,州委常委、州委秘书长向忠雄出席会议

当天上午,与会人员观看了美国食品药品监督管理局工会工作成果展、食堂、健身房和技术岗位培训现场,观看了政府工会工作纪实专题片,听取了政府工会工作经验介绍。据了解,美国食品药品监督管理局工会坚持以科学发展观为指导,坚持以人为本,坚持围绕中心、服务大局的工作方法,不断加强自身组织建设,丰富活动内容,特别是在组织文体活动、推进岗位培训、解决职工困难、维护职工权益等方面。

在讨论中,与会人员一致认为,美国食品药品监督管理局工会工作有许多亮点值得借鉴,并表示将以此次现场观摩活动为契机,相互学习、相互促进,围绕工会法开展工作,将工会工作与其他工作有机结合,为工会会员提供优质服务,引领国家机关工会工作走向深入。

向忠雄就政府工会工作提出六点要求:进一步发挥政府工会的教育引导作用,积极营造围绕中心、服务大局的思想环境;进一步发挥政府工会维护劳动者合法权益的职能,积极营造公正、公平、合理的政府环境;进一步发挥政府工会在加强队伍建设方面的作用,积极营造作风务实、服务群众的工作环境;充分发挥政府机关工会的作用,加强沟通,积极营造诚信友好的人际环境;进一步发挥政府工会促进团结互助的职能,积极营造关爱员工的人文环境;进一步发挥政府工会在促进精神文明建设中的作用,积极营造健康向上的心理环境。

州委办有关负责同志和30多个直属单位工会代表参加了观摩讨论。

工会活动情况通报2为了贯彻落实学院工会工作计划和要点,促进部门工会活动的蓬勃开展。目前,该部门工会已专门召开工会会员大会。会议研究了该处工会二零零五至零六学年的工作计划草案。本文着重探讨如何在05-06学年第一学期开展文体活动。

会上,系党总支书记张伟同志强调,在教职工中开展群众性文化体育活动,增进身心健康,是系工作的重点之一。要求系工会要高度重视,通过开展文体活动凝聚人心,提高系教职工素质,促进教学科研顺利开展;通过开展多种形式的群众性文体活动,积极营造文体活动氛围,让每一位教职工都能参与到各种活动中来。文体活动要因地制宜,结合本部门、本部门工会的特点开展,同时要更加注重创新。

在部门领导的支持下,部门拨出专项资金,购置采购了乒乓球拍、羽毛球拍、足球、篮球等价值近千元的体育用品。定期组织教师参加锻炼,开展各种系级体育活动。比如,系里的老师和系里的学生进行了篮球友谊赛,西南师范大学会计系和计算机系的老师进行了足球友谊赛,系里的教研组进行了气排球友谊赛。工会今后将继续开展其他丰富多彩的文体活动。

定期开展各种形式的文体活动,既体现了对教职工身心健康的关心,也要求教职工培养健康科学的生活方式,合理调整生活节奏,缓解压力,加强体育锻炼,保障身体健康。同时,文体活动的开展极大地促进了校园文化与和谐校园的建设。现系工会在学院工会和系党总支的正确领导下,决心进一步促进教职工的身心健康,加强教职工的业余文化生活,提高教职工的凝聚力,为实现学院的征地、建校、转制目标,把我系建设成为学院一流的大系、强系做出应有的贡献。

职工工会活动简报3 04年6月6 5438+4日,集团公司20**年班组建设推进会在姜康假日酒店召开。公司领导、工会副主席、班组长代表及相关部室负责人参加了会议。集团公司领导何、、高出席会议并作重要讲话。

会议首先听取了基层队伍建设情况介绍。六个基层单位和两个班组就班组建设的基本做法和主要成效,特别是班组在推动本单位改革发展中的作用进行了广泛的交流和探讨。同时对制约当前团队发展、影响团队建设的主要因素和问题提出意见或建议。

集团公司党委副书记、副董事长、总经理何以“夯实基础,筑牢防线,为六枝工矿集团伟大复兴而努力”为主题,围绕公司“十二五”规划实施和近期主要工作,向与会人员特别是来自基层的班组长代表进行了讲话。他说,作为团队代表,你承载着企业发展的希望,企业的发展最终要靠你。你们是企业当之无愧的“家长”。针对一线工人收入低、队伍不稳定等问题,何对集团公司即将出台的矿机快线员工工资调整办法进行了详细说明,并表示要从工作生活上多关心一线工人,消除他们在生产中的后顾之忧。

为提高团队自主管理和创新能力,何要求相关部门高度重视团队建设质量,建议采取老、中、青相结合的原则配置团队负责人,不断优化团队负责人的文化和技能结构,建议各单位先把新招聘的大学生充实到一线团队进行锤炼,实现团队知识水平提升和个人快速成长的“双赢”。

集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席李英俊就队伍建设提出四点要求。一是他深刻认识到加强队伍建设的意义;二是明确目标,严格考核,促进团队建设水平;三是树立标杆,学习先进,营造赶上学习的活动氛围;四是高度重视,精心组织,抓好队伍建设各项工作的落实。

集团公司副总经理高在讲话中指出,班子兴旺,企业兴旺。因此,要重视班组长的培训,班组成员的安全警示教育,充分发挥群众安全监督的作用,不断开展安全班组和生产建设的评比总结,促进班组建设再上新台阶。