如何提高人们的收入水平？

就业是一个永恒的话题，也是一个世界性的难题，要从全局高度重视。没有一定的增长，不足以支撑就业。解决就业问题，必须依靠发展，进一步做大经济发展的蛋糕和就业的蛋糕。目前，中国每年有10000多名就业人员。

要大力促进就业创业。首先，我们必须集中精力发展。二要落实就业再就业。第三，劳动者要转变观念。只要是劳动，就值得尊重，每个人都应该尊重劳动。我们应该坚持就业优先战略和积极的就业政策，实现更高质量和更充分的就业。

要树立正确的人才观，着力提高人才培养质量，弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚，营造人人成才、充分施展才华的良好环境。要大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业。牢牢把握服务发展、促进就业的办学方向，深化体制机制改革，创新各级各类职业教育模式，坚持产教融合、校企合作、工学结合、知行合一，引导社会各界特别是工业企业积极支持职业教育，努力构建中国特色职业教育体系。要加大对农村、民族地区、贫困地区职业教育的支持力度，努力让每个人都有机会在人生中发光发热。提供全方位公共就业服务，做好重点群体就业工作，促进高校毕业生、农民工等青年群体多渠道就业创业。破除阻碍劳动力和人才社会流动的体制机制弊端，让每个人都有通过努力实现自身发展的机会。

目前，钢铁、煤炭行业化解过剩产能工作全面推进。如果再考虑其他产能过剩行业中经营困难企业和“僵尸企业”的清算，职工安置任务会更加艰巨。同时，一些生产经营长期困难的企业出现降薪甚至拖欠工资、保险等诸多问题，可能引发更多的劳动关系矛盾。要努力完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制，构建和谐劳动关系。

二、不忘按劳分配优先，既注重激发经济效率，又兼顾社会公平。

* * *富裕是社会主义的本质要求和根本原则。邓小平同志多次强调:“一种是公有制为主体，另一种是共同富裕。这是我们必须坚持的社会主义的根本原则。”马克思主义经典作家还提出了两个基本原则:第一，在社会主义制度下，“社会生产力的发展将是如此迅速，并且……生产将以全体人民的富裕为目的”；第二，按需分配原则将在* * *社会主义高级阶段实行。在下阶段，个人消费品要按劳分配。中国特色社会主义分配理论从以下三个方面继承和发展了上述分配原则:一是坚持按劳分配为主体，多种分配方式并存。二是劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配。第三，坚持效率与公平的统一，在经济发展的基础上更加注重社会公平，实现社会繁荣。

在社会主义现代化建设过程中，我们坚持按劳分配原则，完善按要素分配的体制和机制，促进收入分配更加合理有序。鼓励勤劳守法致富，扩大中等收入群体，增加低收入者收入，调节过高收入，取缔非法收入。必须坚持实现居民收入与经济增长同步增长，劳动生产率和劳动报酬同步提高。拓宽居民劳动收入和财产性收入渠道。切实履行政府再分配调节职能，加快基本公共服务均等化，缩小收入分配差距。扩大中等收入群体关系到全面建设小康社会目标的实现，是转方式、调结构的必然要求，是维护社会和谐稳定和国家长治久安的必然要求。要坚持有质量、有效益的发展，保持宏观经济稳定，为人民生活改善奠定更加坚实的基础；要弘扬勤劳致富精神，激励人们通过劳动创造美好生活；要完善收入分配制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，处理好政府、企业和居民的分配关系；必须强化人力资本，加大人力资本投资，着力提高教育质量，构建现代职业教育体系；要充分发挥企业家的作用，帮助企业解难解惑，确保各种要素得到回报；要加强产权保护，完善现代产权制度，加强国有资产所有权、经营权和企业产权保护，加强非公有制经济产权保护，加强知识产权保护，增强人民群众财产安全感。