个人目标怎么写？

有的人性格外向，善于说话，人际交往能力强，喜欢在公共场合表达自己的观点；有的人性格内向，老实，喜欢独立思考；有的人对事情执着，遇到挫折不气馁；有的人脆弱，容易被失败打败；有的人喜欢有挑战性的工作，压力越大，斗志越强；有些人更喜欢稳定的生活，承受不了太大的压力？任何事情都有两面性，好的和坏的。热情和健谈的对立面导致缺乏稳定性；老实脾气容易变得优柔寡断？首先要分析自己的性格，看看自己具备上述性格的哪些方面，看看自己性格的优缺点。如果热情，健谈，喜欢挑战的人，相对适合做市场营销，公关等工作。如果你性格内向，比较认真，可能适合会计工作。对自己性格的准确分析，一方面可以帮助自己找到合适的位置，另一方面也可以提醒自己在工作中注意克服自己的性格缺陷。

第二步，分析自己掌握的知识和技能。每个人都有自己的知识和技能。有人喜欢写作，有人喜欢推理；有的人动手能力强，有的人操作能力弱；有的人思维飞跃大，有的人逻辑思维能力强？分析你所学习和掌握的知识技能，列出哪些是你精通的，哪些是你熟悉的，哪些是你的弱项。然后分析自己从事什么工作，需要具备什么样的知识和技能才能胜任岗位，根据自己的实际确认与岗位相匹配的条件和不足。如果岗位对计算机水平要求很高，而你又缺乏，可以通过上课或者找人教你相关知识来提高这方面的知识和技能。只有做到这些，你才能在工作中立于不败之地。

第三步是分析你拥有或能够分配的资源。这里的资源不仅包括钱，还包括社会上的人脉。俗话说“有大本事才能干大事”，也就是说要量力而行。我们都知道，要想开公司，必须要有一定的资金，至少要保证能维持公司运营10个月不盈利。同理，从事一份工作，不可能样样都好。遇到自己不擅长的事情，要想想自己能调动的资源。如果你的同学、朋友、亲戚中有谁擅长这类事情或者曾经从事过相关行业，你可以向他们学习，直接抓住问题的关键点，在工作中少走弯路。

第四步，确认你的发展目标。前不久我遇到一个MBA学生，毕业两年多至少换了四次工作，涉及不同行业。每份工作都没有超过半年，他30岁。他还没有找到自己的定位，不知道自己适合做什么。这个同学属于那种浑浑噩噩过日子的人。他还没有仔细分析自己，制定好个人发展规划。我不反对跳槽，但是跳槽一定要有目的性和选择性。最好用以上方法来确认你的个人发展目标，并围绕这个目标有目的、有选择地跳跃，从而更接近或更快地实现你的目标。如果不确认自己的目标，盲目跳槽是最不可取的，尤其是频繁跳槽，因为在当今社会，工作经验和行业优势已经成为成功不可或缺的条件之一，所以确认个人发展目标尤为重要。

第五步，持之以恒。天下没有不劳而获的事，任何人的成功都不是偶然的。必须是长期积累，必须有一定的实力才能成功。很多人对郭德纲的走红感到惊讶，认为他很幸运。作者去过听他的相声，学过他唱戏和绕口令的技巧？提交人还听说了他所经历的贫困和艰辛。郭德纲的成功是必然的，是他多年的付出、坚持和努力的结果。所以，如果你对自己的目标有清晰的认识，那就一定要持之以恒，无论遇到什么挫折都不要放弃，同时一定要好好学习。只有这样你才能成功。