标准劳动合同范本通用版2022
标准劳动合同范本通用版2022(一)甲方(用人单位)地址:
法定代表人(或负责人)
乙方(劳动者)地址:
身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守:
第一条。劳动合同期限:
1.该劳动合同为(选择一项并完整填写):
A.固定期限劳动合同:X年X月X日至X年X月X日；
B.无固定期限的劳动合同，期限为X年X个月X天。
C.最后期限是完成这项工作。
2.本合同包括X个月的试用期(从X月X日至X月X日)。
第二条。工作地点:X省(自治区、直辖市)X市(县)X路X号。
第三条、工作内容:
1.乙方同意在甲方部门(或岗位)任职，乙方具体工作内容按甲方岗位职责执行。
2.乙方不能胜任工作的，甲方可以调整乙方的工作岗位，并根据调整后的工作岗位确定一方的工资；如乙方不同意调整，甲方可提前30天通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按国家规定支付。
3.在工作过程中，如果乙方有严重过失或故意给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿..
第四条。工作时间和休息休假:
1.工作时间:标准工时制。甲方保证乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应服从。
2.休息休假:甲方根据国家规定安排乙方休息休假。
第五条。劳动报酬:
1.乙方月工资为人民币X元，其中试用期工资为人民币X元；
(实行计件工资的，按以下标准计算工资:xx)
2.甲方因生产经营需要，安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，甲方将按照国家规定的标准支付加班工资。
3.甲方保证按月支付工资，具体支付日期为xxx。
第六条。社会保险:
1.甲方按照国家规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；
2.甲方从乙方工资中代扣依法应由乙方个人承担的社会保险费，乙方无异议。
第七条。劳动保护、工作条件和职业危害:
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所以及其他工作条件；确保作业场所符合国家规定的安全生产条件，依法采取安全防范措施，预防职业病。
第八条。甲方应依法制定和完善各项规章制度，乙方应严格遵守。
第九条。乙方应保守工作中的各类商业秘密、知识产权、公司秘密及其他不宜公开披露的事项，否则对甲方造成的损失应承担赔偿责任..
第十条乙方承诺在签署本协议时不与任何其他单位保持劳动关系或签订竞业限制协议。否则，如给其他单位造成损失，责任由乙方独自承担，与甲方无关..
第十一条。劳动合同的解除或终止:
1.乙方如需解除劳动合同，应提前30天以书面形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准(具体部门和岗位)；
2.有关解除或终止劳动合同的事宜，按照《劳动合同法》等法律法规的有关规定执行。
3.劳动合同解除或终止时，乙方应将负责的工作项目和甲方交付给乙方的财产移交给甲方指定的工作人员..如因乙方未办理交接而造成甲方损失的，乙方应予以赔偿。
4.因解除或终止劳动合同，乙方应依法获得经济补偿，但在乙方与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿..
第十二条。因履行本合同而产生的争议，双方应本着合理、合法、互谅互让的原则协商解决；协商不成的，任何一方均可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条。本合同未尽事宜，按照法律、法规、行政规章和地方性法规执行。
第十四条。本合同经双方签字或盖章后生效，一式两份，双方各执一份。本合同条款的任何变更应由双方书面签字或盖章确认。
甲方(盖章)
乙方(签字)
签字代表(签名)
日期:x年x月x日
日期:x年x月x日
标准劳动合同范本通用版2022(二)甲方
乙方
根据xx省市有关劳动法律、法规和规章，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限
(1)甲乙双方同意按以下方式确定本合同期限:
1.有一个固定期限:从_ _ _ _ _到_ _ _ _ _。
2.无固定期限:从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始
3.时限是完成一定的任务:从_ _ _ _ _ _到任务完成，以任务完成为标志。
(二)双方同意本合同有效期内的第一个月为试用期(即从_ _ _ _ _至_ _ _ _ _)。
二。工作内容乙方的岗位(地点、部门、工种或职务):乙方的岗位类别(标注“∨”的)为: ()管理类()工人类。
第三，劳动报酬
(1)甲乙双方约定，按照单位依法制定的工资分配制度，乙方正常工作时间的工资为1月；乙方试用期工资为一月。
(2)甲方每月_ _日前支付乙方货币工资。
四。社会保险甲乙双方按照国家、省、市的有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
动词 （verb的缩写）劳动保护和工作条件
(一)甲方根据乙方的岗位要求，确定乙方的工时制度。
(2)甲方应执行国家_ _省、市有关工作、休息、休假和劳动保护的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
不及物动词劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律法规。甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律应告知乙方，乙方应遵守并服从甲方的管理..
七。劳动合同的变更、解除和终止
(1)符合《劳动法》所列法定条件或者经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容或者解除本劳动合同。
(二)变更劳动合同，双方应签订变更劳动合同协议。
(三)乙方在合同期届满前依据《劳动法》第三十一条规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应赔偿甲方下列经济损失:
(4)符合下列条件之一的，本合同终止(固定期限合同除外):本合同约定的工作任务已经完成；
八。解除或者终止本合同的，支付经济补偿金、医疗补助费和生活补助费。经济补偿金、生活补助费和医疗补助费的支付，按照国家、省、市的有关规定执行。
九。违反本合同的责任
(1)甲方有下列情形之一的，应当承担违约责任:甲方违反法律法规单方解除本合同的；
(2)乙方有下列情形之一的，应承担违约责任:单方解除本合同或不按规定履行本合同；
(三)双方同意按以下方式承担违约责任:
1，违约金。一方违约，应支付违约金人民币；
2.赔偿。违约金不足以赔偿对方损失的，应当予以赔偿。赔偿金按照违约方造成的实际损失计算。赔偿范围包括:
X.因履行本合同而产生的争议的解决办法因履行本合同而产生的任何争议应通过协商解决；协商不成的，双方可在争议发生之日起_ _日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或在争议发生之日起_ _日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11.本合同条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不一致的，以新的法律、法规、规章为准。
十二。双方约定的其他事项本合同(含附件)一式两份，双方各执一份(如需认证，一式三份，认证机构留存一份)，具有同等法律效力。
甲方(盖章):_ _ _
乙方:_ _代表(签字):_ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
标准劳动合同范本通用版2022年(三)甲方(用人单位):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
性别:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根据《劳动法》和《xx省劳动合同条例》，双方经平等协商，自愿签订本合同。
一、甲方的义务
(1)遵守国家、省、市的法律、法规和政策，保护乙方的合法权益；
(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费；
(3)按时支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠；
(4)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；
(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护；
(六)支持乙方依法参加合法的社会活动；
(七)确保乙方依法享受国家规定的相关休假福利；
(八)乙方因工或非因工死亡的，应按国家规定支付丧葬费和抚恤金；
(9)乙方因工负伤或患职业病的，按国家有关规定办理。
二。乙方的义务
(1)遵守国家、省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益；
(2)遵守甲方不违反法律法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排；
(3)认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产(工作)数量和质量指标(要求)；
(四)自愿委托甲方代扣代缴国家规定本人应当缴纳的社会保险费；
(五)在本合同期限内，保守甲方的商业秘密。
三。本合同期限、工时制度、工作内容和工资支付
(1)本合同期限为:A(固定期限)；b(无固定期限)；c(截止日期是完成某项工作)。
a:本合同将于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _ _月_ _ _日生效 生效日期后的第一个月为试用期。
b:本合同自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _月_ _日起生效
c:本合同自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _月_ _日起生效
(二)合同期内的工时制度为_ _ _ _: A(不定时工作制)；b(弹性工作时间)；c(综合计算工时)。
A:乙方为甲方工作时间每天不超过_ _ _ _ _ _ _小时，平均每周工作不超过_ _ _ _ _ _ _小时，每周至少休息_ _ _ _ _ _ _天。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后，可安排乙方延长工作时间或在休息日和法定节假日加班..但是，延长的工作时间每日不得超过_ _ _ _ _ _ _小时，每月不得超过_ _ _ _ _ _ _小时。
b:弹性工作时间(按照劳动和社会保障行政部门批准的方式)。
c:综合计算工时(按劳动和社会保障行政部门批准的方法)。
(三)工作内容:乙方同意甲方安排其在_ _ _ _ _工作。
(4)工资支付:
1.甲方应以法定货币形式每月至少支付乙方_ _ _ _ _次工资。乙方提供正常劳动的，甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。甲方可以根据生产经营效益和职工生活费用价格指数的变化，适时调整乙方的工资。
2.非乙方原因造成的停工，或停工在工资支付期内的，甲方应支付乙方正常工资；停工超过一个工资支付期的，甲方应按每月_ _ _ _ _ _ _ _ _的标准支付生活费。
3.加班费:
(1)甲方安排乙方延长工作时间的，应按小时工资标准的_ _ _ _ _ _%支付乙方工资；
(2)甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，支付乙方日工资标准的_ _ _ _ _ _ _%
(三)甲方安排乙方在国家法定休假日工作的，支付乙方日工资标准的_ _ _ _ _ _ _%。
四。劳动合同的终止、解除和续订
(1)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除..
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同(后四项甲方应提前_ _ _ _ _天书面通知乙方):
1，在试用期内被证明不符合录用条件；
2.乙方严重违反劳动法或甲方规章制度的；
3.乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4.被依法追究刑事责任和劳动教养的；
5.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；
6.乙方不能胜任工作，经过甲方培训或者调整，仍不能胜任工作的；
7.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同内容达成协议的；
8.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，经向劳动和社会保障行政部门报告，确需裁减人员的。
(3)乙方有下列情形之一，且不存在前款第2、3、4项情形的，甲方不得解除本合同:
1.乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；
2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
3.女职工在孕期、产期、哺乳期的；
4.法律、法规和规章规定的其他情形。
(四)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方终止本合同。
1，试用期内；
2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；
3.经有关部门鉴定，甲方未按本合同第三条第四款第1项约定支付工资或未履行本合同第一条第四款义务的；
4.甲方强迫乙方集资、入股或支付有风险的抵押财产；
5.甲方拒绝依法为乙方缴纳社会保险费的；
6.甲方支付乙方的工资低于当地人民政府规定的最低工资标准。
(五)除前款规定外，乙方提出解除本合同，应提前_ _ _ _ _ _天以书面形式与甲方协商。
(六)经协商一致续订劳动合同的，双方应在本合同期满前办理续订手续。
五、解除劳动合同的有关补偿
(1)甲方因本合同第四条第(1)项第6目和第(2)项终止本合同的， 甲方计算期限为相当于_ _ _ _ _ _个月工资的经济补偿金，但最长不超过_ _ _ _ _ _个月。
(二)甲方依据本合同第四条第(二)款第7、8项终止本合同，乙方依据本合同第四条第(四)款第2、3项终止本合同，甲方被撤销或解除与乙方的合同， 每满_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _，甲方应向乙方支付相当于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _个月工资的经济补偿金
(3)若甲方依据本合同第四条第(2)款第5项终止本合同， 乙方有下列情形之一的，甲方应支付相当于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _万元的经济补偿金 患病或患绝症，甲方还应按照乙方应享受的医疗补贴的_ _ _ _ _ _%或_ _ _ _ _ _%发放额外的医疗补贴。 以上各款所称月工资是指在甲方正常生产经营情况下，乙方在本合同终止前_ _ _ _ _ _个月的平均工资，乙方月平均工资低于甲方的，按甲方月平均工资标准计算..
六、医疗期和待遇
(1)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家规定给予医疗待遇。
(2)乙方在医疗期内停工医疗不超过_ _ _ _ _ _天的，甲方支付乙方工资的_ _ _ _ _ _ _ _ _ _%作为病假工资；超过_ _ _ _ _ _ _ _天的，支付乙方工资的_ _ _ _ _ _%作为疾病救济费。医疗按照有关规定执行。
(3)乙方故意伤害自己、打架斗殴或参与违法犯罪活动的，甲方可停发乙方医疗期间的工资及各种津贴、补贴。医疗费用由乙方承担..
七。违约责任及其他约定事项
在本合同期限内，任何一方违反本合同规定，给对方造成经济损失的，应承担赔偿责任。
(1)甲方无故克扣或拖欠乙方工资，拒绝支付乙方加班工资的，应全额支付乙方工资，并支付相当于工资_ _ _ _%的经济补偿金。
(二)甲方支付给乙方的工资低于当地最低工资标准的，除补足低于标准的部分外，还应当向乙方支付相当于补足部分_ _ _ _ _ _%的经济补偿金。
(3)甲方违反本合同第五条的规定，除向乙方支付全额经济补偿金外，还应额外支付经济补偿金金额的_ _ _ _ _ _%的经济补偿金。
(四)乙方由甲方出资培训、招聘，在双方约定的服务期前终止合同的，甲方应按有关规定或协议补偿甲方实际支付的培训费用。
(五)双方同意:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
八。补充条款
(1)本合同以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _形式签订
(二)甲乙双方因履行本合同发生争议时，可自争议发生之日起_ _ _ _ _ _日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(三)本合同内容与国家规定不一致或本合同未尽事宜，按国家和省有关规定执行。
(注:合同双方应了解本合同内容后再决定是否签署。一旦签署，就必须严格执行。本合同乙方必须亲自签字，不得代签；甲方必须加盖公司公章并由法定代表人或其委托代理人签字盖章)
甲方(盖章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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乙方(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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