什么是高薪企业？
1.在中国境内(不含港澳台)注册的企业，近三年内通过自主研发、受让、捐赠、并购等方式，或者通过五年以上独家许可，对其主要产品(服务)的核心技术拥有自主知识产权；
2、产品(服务)属于“国家支持的高新技术领域”的范围；
3.具有大专以上学历的科技人员占当年企业职工总数的30%以上，其中R&D人员占当年企业职工总数的65，438+00%以上。
4.企业为获取新的科学技术知识(不含人文社会科学)，创造性地应用新的科学技术知识，或者实质性地改进技术和产品(服务)，持续开展研究开发活动，最近三个会计年度研究开发费用总额占销售收入总额的比例符合下列要求。
1).上一年度销售收入低于5000万元的企业比例不低于6%；
2)最近一年销售收入5000万元至2亿元的企业比例不低于4%；
3)上一年度销售收入2亿元以上的企业比例不低于3%。
其中，中国企业发生的R&D费用总额不低于R&D费用总额的60%。企业注册不满三年的，按实际经营年限计算；
5、高新技术产品(服务)收入占企业当年总收入的60%以上；
6、企业研发组织管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售额和总资产增长等指标符合《高新技术企业认定管理指南》的要求。评价中采用100分制，其中:知识产权占30分，科技成果转化能力占30分，研发组织管理水平占20分，企业成长性占20分。四项指标总分必须达到70分以上。
问题二:什么是高科技企业？高新技术企业是指利用高新技术生产高新技术产品和提供高新技术服务的企业。它是一个知识密集型和技术密集型的经济实体。1991年，国务院颁布了“12号文件”，明确了高新技术企业的认定标准。比如高新技术企业必须是电子信息、生物技术等11领域内的企业；必须是知识密集型和技术密集型企业；企业在R&D的投资必须占其销售收入的3% ~ 5%；企业的科技人员必须占企业的20% ~ 30%；真正进行技术开发和研究的人员必须占10%以上。
问题三:什么是高科技企业？你好，什么是高科技企业？
高科技是高科技概念的延伸。近年来，由于西方发达国家科学技术的快速发展，形成了一批知识密集型和技术密集型的高技术产业，如微电子与信息技术、空间科学与航天技术、光电科学与光电集成技术、生命科学与生物医学技术、材料科学与新材料技术、生态科学与环保技术等以传统学科和技术为基础的新工艺和新技术。目前，国际上认可的高新技术及其产品主要包括以下标准:
1，RGD(研发)支出占产品销售的比重；
2、科技人员和研究人员占全部职工的比例；
3.产品的主导技术必须是确定的高科技领域；
4、产品的主要技术必须包括该领域的技术或技术突破。
与传统技术和产业相比，高新技术有许多显著的特点。主要体现在:是智力密集型和知识密集型；需要高投入，伴随着高风险和高回报；高新技术发展快，产品更新周期短，行业总体呈现高速增长态势；学科驱动性强，多为交叉学科整合；它具有很高的战略重要性，是国际军事和经济竞争的焦点。
南京诺勤金融是南京首家提供双软高税收优惠一站式金融解决方案的公司，不仅可以为申请高新技术企业资格的企业提供专业服务，还可以在申请相关资格后直接为企业申请* * *财政补贴，让企业轻松获得相关* * *补贴。希望我的回答能帮到你。。
问题四:申请国家级高薪科技企业需要什么条件？国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。
高新技术企业是指通过持续开展研发和技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并在此基础上开展经营活动，在定国(不含港澳台)注册1年以上的居民企业。高新技术企业的认定应符合以下条件:
在中国境内(不含港澳台)注册的企业，近三年内通过自主研发、受让、捐赠、并购等方式，或者通过五年以上独家许可，对其主要产品(服务)的核心技术拥有自主知识产权。
②产品(服务)属于国家支持的高新技术领域规定的范围。
(3)具有大专以上学历的科技人员占当年企业职工总数的30%以上，其中R&D人员占当年企业职工总数的65，438+00%以上。
(四)企业为获取新的科学技术知识(人文社会科学除外)，创造性地应用新的科学技术知识，或者实质性地改进技术和产品(服务)而持续开展研究开发活动，且最近三个会计年度研究开发费用总额占销售收入总额的比例符合下列要求:
1.上一年度销售收入低于5000万元的企业比例不低于6%；
2.上一年度销售收入5000万元至2亿元的企业比例不低于4%；
3.上一年度销售收入在2亿元以上的企业比例不低于3%。其中，中国企业发生的R&D费用总额不低于R&D费用总额的60%。企业注册未满三年的，按实际经营年限计算。
高新技术产品(服务)收入占企业当年总收入的60%以上。
⑥企业研发机构管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售额和总资产增长情况等。符合《高新技术企业认定和管理指南》的要求。
问题五:当今十大高薪职业有哪些？2009年十大高薪和2010年十大高薪:软件工程师。
月入万元以上
上榜理由:作为职场常青树，软件工程师仍将是人才市场的热点。中国cjol的专家表示，竞争加剧的同时，随着这个行业的快速发展，这样的人才也会两极分化。高端软件工程师和复合型人才将是职场中的宠儿，尤其是软件测试人员，非常吃香。
二、房地产以月薪8000-1万元左右位列房地产从业人员前三。
上榜理由:随着奥运会和世博会概念的逐渐明晰，住宅行业越来越火。在未来的四到五年，北京将投资2800亿元在奥运项目上。今年，建筑和房地产行业的人才缺口达到6.4万人。
第三，金融行业的魅力不亚于金融行业经理，月薪7000元左右。
上榜理由:外资银行不断进入，合资基金公司逐渐增多，银行和基金对人才的需求快速增加，人才竞争激烈。
四、物流行业的“钱途”越来越好，运输/物流行业经理月薪7000元左右。
上榜理由:目前我国物流人才紧缺，用人单位非常关注物流专业认证的品牌、培养质量、教学优势、含金量等。
第五，销售人才好的销售人员月薪可以达到6000元以上。
上榜理由:好的销售人才在每个行业都很吃香。营销人才约占所有招聘职业类别的10%至15%。
第六，咨询行业呈上升趋势，具有MBA优势的高级顾问月薪在8000元左右。
上榜理由:注册咨询机构数量猛增，咨询行业人才紧缺，高学历咨询师很吃香。
第七，网游行业人员短缺但潜力巨大。月薪8000左右，很少有人在意。
上榜理由:到2006年，中国网络游戏用户总数将达到4490万，网络游戏市场规模将超过80亿元，有望成为全球最大的网络游戏软件市场。
第八，医学人才平均月薪可达4500元。
上榜理由:人口老龄化和生活日益富裕将使医疗卫生成为20世纪初最赚钱的职业之一。
第九，平均月薪4000-5000元，高薪1000元以上。
上榜理由:网络技术的快速发展促使网络编辑岗位的需求增加。
第十，教师成了职场“香饽饽”。大学老师月薪5000多。
上榜理由:现在教师尤其是大学教师的平均工资翻了一番，成为“高收入者”。2010十大高薪职业排名近年来，随着大学生就业难问题的进一步凸显，相应的企业岗位也发生了积极的变化。一方面，上世纪末的“铁饭碗”变成了“弃之如履”的工作；一方面，越来越多的新工作突然涌现，成为大学生的新选择。接下来，笔者根据北京穆林庶人动画学院对北京近60所重点高校和企业的调查，整理出了“2010十大高薪职位排行榜”，仅供参考。
造园技师
潜在指数:
2004年2月2日65438，风景园林师被劳动和社会保障部正式认定为我国新职业之一。
景观设计属于现代新兴服务业。风景园林研究生院院长余是这样定义的:“风景园林师是运用专业知识和技能对景观进行规划和设计的专业人员。他一生的目标是与生命的地球和谐相处。”
改革开放20年以来，随着中国城市化的快速发展，全国各地出现了景观设计的热潮。景观建设已经成为城市建设的重要组成部分，对景观设计师的需求与日俱增。目前从事景观设计的设计师有数万人。然而，随着中国城市化的快速发展，中国在人居环境建设和管理方面遇到了前所未有的危机和挑战，景观设计专业人才仍然短缺。由于景观设计专业长期被纳入规划设计、建筑设计、景观设计等各种专业设计中，从事景观设计专业的人员水平参差不齐.....> & gt
问题6:什么是高科技企业？从事高新技术产品的研究、开发、生产、经营和独立核算，并已经营2年以上；
2.从业人员中30%以上为大专以上学历的科技人员，10%以上从事R&D；
3、用于高新技术研究开发的经费占企业年总收入的5%以上；
4.高新技术产品的技术收入和产值之和占企业年总收入的50%以上；
5.企业注册经营期超过10年。
符合以上标准的都是高新企业，工资很高！！
问题7:应聘高薪企业需要什么条件？在职场经历多了，个人觉得有几点很重要:
1.和周围的人好好相处，即使是那些你看着不怎么顺眼的人。
2.在领导面前展现自己好的一面。多做事，少说话，该展示自己的时候就展示自己。
3。可以根据自己的专业优势找一个合适的行业，然后在企业里技术水平比较高。
4.机会也很重要。
问题8:高新技术企业有什么好处？1.享受税收减免优惠政策。
所有认定高新技术企业的企业所得税税率由原来的25%降为15%，相当于在原来的基础上降低了40%。连续三年后可以申请复审，复审后可以继续享受三年的税收优惠。(如果年纳税654.38+0万，可享受申报通过当年减税40万，三年654.38+0.2万，六年240万的优惠)。
2、国家科研经费支持和财政拨款
经认定的高新技术企业可凭批准文件和高新技术企业证书享受国家、省、市相关优惠政策，更容易获得国家、省、市各级科研经费支持和财政拨款；高新技术企业的称号将是金融支持等许多政策的一个基本门槛。
3、国家资质认证硬招牌
高新技术企业不仅可以减免企业所得税，更是任何企业难得的国家资质认证，是依靠科技的企业不可或缺的硬招牌。其品牌影响力仅次于中国名牌产品、中国驰名商标和国家免检产品。
4.提升企业品牌形象。
高新技术企业的认定将有效提高科研开发管理水平，重视科研开发，提高企业核心竞争力，为企业参与市场竞争提供强有力的资质，大大提升企业的品牌形象，无论对广告宣传还是产品招标项目都有很大的帮助。
5.促进企业技术改造。
创新是企业发展的根本动力，高新技术企业认定政策是一项指导性政策，旨在引导企业调整产业结构，走自主创新和可持续创新之路，激发企业自主创新热情，提高企业科技创新能力。
6、提高企业的市场价值。
证明企业在该领域具有较强的技术创新能力和高端技术开发能力，有利于企业开拓国内外市场，是企业投标的重要条件。
7、提高企业资本价值。
高新技术企业是吸引地方* * *和行业组织对企业实施优惠政策和资金支持的重要条件，也有实力吸引风险投资机构和金融机构，从而促进企业快速投入产业运营。
问题9:如果一家公司急于高薪招聘大量人员，其目的是什么？新成立的公司，或者正在扩张的公司。
为了保证新业务的发展，我们通常会找一个薪水高的人。
问题10:什么是国家高新技术企业认证？我国高新技术企业的认定始于20世纪90年代初。当时，为了建立我国的高新技术产业，促进高新技术企业的快速发展，国务院于1年发布了《国家高新技术产业开发区高新技术企业认定条件和办法》(国发199112)，授权原国家科委组织国家高新技术产业开发区高新技术企业认定工作，并予以支持。1996将高新技术企业认定范围扩大到国家高新区以外(郭克法发字第1996018号)。1999根据新形势的要求，再次修订了《国家高新区高新技术企业认定标准》(郭克法文2000324号)。认证依据1、国务院国发[2008]362号《高新技术企业认证管理指引》、《高新技术企业认证管理办法》(科技部、财政部、国家税务总局，全国高新技术企业认证管理领导小组(以下简称“领导小组”)。(二)协调解决相关政策认定和实施中的重大问题；(三)裁决高新技术企业认定中的重大争议，监督检查各地区的认定工作；(四)对高新技术企业认定中出现重大问题的地区提出整改意见。第七领导小组下设办公室。办公室设在科技部，主要职责是:(1)提交高新技术企业认定和管理报告；(二)组织实施对高新技术企业管理的检查；(三)负责高新技术企业认定专家资格的备案管理；(四)建立和管理“高新技术企业认定管理网”；(五)领导小组交办的其他任务。第八条各省、自治区、直辖市及计划单列市科技行政部门会同同级财政、税务部门组成本地区高新技术企业认定管理机构(以下简称认定机构)，依照本办法开展下列工作: (一)负责本行政区域内高新技术企业的认定工作；(二)接受企业提出的高新技术企业资格审查；(三)负责对被认定企业的监督检查，受理、核实和处理有关举报；(四)选派专家参加高新技术企业认定并报领导小组办公室备案。(一)在中国境内(不含港澳台)注册的企业，近三年内通过自主研发、受让、捐赠、并购等方式，或者通过五年以上独家许可，对其主要产品(服务)的核心技术拥有自主知识产权；(具体为最近三年及申请当年必须授权的发明专利1件以上、实用新型授权6件以上或计算机软件注册6件以上。申请高新技术企业的前提是拥有专利，企业可以通过申请、转让、许可的便利获得专利权，前期签订服务合同，待专利证书申请确认)。(二)产品(服务)属于“国家支持的高新技术领域”的范围；(3)具有大专以上学历的科技人员占当年企业职工总数的30%以上，其中R&D人员占当年企业职工总数的10%以上；(4)企业为获取新的科学技术知识(不含人文社会科学)，创造性地应用新的科学技术知识，或者实质性地改进技术和产品(服务)而持续开展研究开发活动，且最近三个会计年度研究开发费用总额占销售收入总额的比例符合以下要求:65，438+0。上一年度销售收入低于5000万元的企业比例不低于5%。2.最近一年销售收入5000万元至2亿元的企业比例不低于4%；3.上一年度销售收入在2亿元以上的企业比例不低于3%。其中，中国企业发生的R&D费用总额不低于R&D费用总额的60%。企业注册不满三年的，按实际经营年限计算；(五)高新技术产品(服务)收入占企业当年总收入的60%以上；(六)企业研究开发的组织管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售额占总资产的比例.....>;& gt