公司劳动合同范本3的简单版本
公司劳动合同简易版模型1
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
用人单位(以下简称甲方)和员工(以下简称乙方)经平等协商，自愿签订本合同，双方共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自_ _ _ _ _年_ _ _ _ _月_ _ _ _ _日起。
第二条乙方同意在甲方工作_ _ _ _ _年。
第三条甲方对乙方劳动质量和数量的要求如下
第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资。
第五条甲方应执行国家劳动保护法规，为乙方提供劳动安全卫生设施。根据工种的需要，为乙方提供生产和工作所必需的劳动保护用品和劳动工具。
第六条乙方应遵守的劳动纪律:
1.乙方应服从甲方的工作安排和分配，按照甲方的岗位职责按时、保质、保量完成工作。
2.如乙方未按甲方要求完成工作(特殊情况除外)或安装产品不当，给甲方造成经济损失，甲方将视情况给予相应的处罚措施。
3.乙方工作表现良好，能按时、按量完成甲方交给的工作。甲方将根据情况给予相应的奖励措施。
4.如果乙方.
第七条本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
第八条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同:
1，试用期内被证明不符合录用条件的；
2.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3.乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4.被依法追究刑事责任的。
第九条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；
2.乙方劳动未达到劳动合同约定的质量和数量；
3.根据本合同第十二条的规定，甲乙双方不能就变更合同达成协议的；
第十条合同当事人可以协商解除劳动合同。
第十一条乙方解除本合同，应当提前30天以书面形式通知甲方。
第十二条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方终止本合同:
1，试用期内；
2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3.甲方未按照本合同的规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第十三条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或者侵犯本合同约定的商业秘密，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方损失。
第十四条当事人约定的其他内容。
第十四条本合同一式两份，双方各执一份。
甲方(签字):乙方(签字):甲方(签字):乙方(签字):乙方
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简易版公司劳动合同范本2
甲方(劳务派遣单位)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(实际雇主)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
因生产(工作)需要，乙方委托甲方提供劳务派遣。根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》及其他相关劳动保障法律法规，甲乙双方经协商达成如下协议:
一、合同期限
从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _到_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
二、劳务派遣的内容
1.甲方应根据乙方的用工需求，推荐合格的劳动力供乙方优先使用。
2.甲方向乙方输出的劳务人员为甲方员工，甲方与劳务人员签订劳动合同，支付工资，办理各项社会保险。
三。劳务费结算
1.人工成本构成:人工成本(基础人工成本、考核人工成本)、社会保险费、输出劳务费用。
2.劳务费用的各种标准:费用按实际支出结算，甲方按每人每月元人民币的标准收取输出劳务费用。
3.结算时间和方式:乙方应于每月_ _ _ _日前将全部款项从银行划入甲方账户，并提供各项费用的结算清单。甲方应于每月_ _ _ _日前支付劳动者的工资。
4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须出具正式的劳务费发票..
四。甲方的责任、权利和义务
1.甲方根据乙方的用工需求，在_ _ _ _天内提供合适人选供乙方考核，甲方在_ _ _ _天内为乙方确定的用工对象办理相关用工手续。
2.甲方每月日支付劳务派遣人员工资并缴纳社会保险费(个人缴费从工资中扣除)。
3.甲方负责向劳动和社会保障部门申报劳务派遣人员的工伤和生育情况。
4.甲方应为乙方辞退的派遣员工办理相关离职手续..
5.甲方可以通过各种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应当予以配合；甲方应配合乙方对劳务派遣人员的管理，并协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
6.乙方违反本合同，拖欠各类应付款项，违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益的，甲方可依法与乙方协商，要求乙方继续履行义务，并根据实际损失向乙方索赔。
动词 （verb的缩写）乙方的责任、权利和义务
1.乙方使用劳务派遣人员时，必须与其签订用工协议，明确劳动内容、要求及工资(人工费)标准等。
2.乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务人员进行安全教育。如发生劳务派遣人员工伤伤亡事故或与工作有关的第三方伤害事故(经有关部门确认)，乙方应配合甲方处理，相关措施按国家有关规定执行。
3.乙方应按本合同的规定按时足额向甲方支付劳务费用，不得违约。
4.乙方有权根据规章制度对劳务派遣人员进行考核和奖惩。劳务派遣人员考核不合格的，劳动合同终止，退回甲方，给乙方造成损失的，乙方有权要求赔偿。
5.乙方有权查询甲方支付的工资(服务费)和社会保险费，乙方可依法与甲方协商更正，甲方应赔偿乙方由此造成的损失。
不及物动词劳动争议的处理
双方均有权向劳务派遣人员提起劳动争议仲裁和诉讼。
七。其他事项
1.本协议履行期间，如本协议相关内容与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致，以新的法律、法规和政策为准。
2.本协议未尽事宜，由双方协商达成书面协议。
3.本协议一式两份，经双方签字盖章后生效，双方各执一份。
甲方(签字):乙方(签字):甲方(签字):乙方(签字):乙方
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公司劳动合同范本3的简单版本
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
签署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方(雇主)
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(或负责人):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守:
第一条。劳动合同期限:
1.该劳动合同为(选择一项并完整填写):
A.有固定期限的劳动合同:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
B.无固定期限劳动合同:从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始。
C.最后期限是完成这项工作。
2.本合同包括_ _ _ _ _个月的试用期(从_ _ _ _ _ _ _开始)
第二条。工作场所:
第三条、工作内容:
1.乙方同意在甲方的部门(或岗位)工作，乙方的具体工作内容按照甲方的岗位职责执行..
2.乙方不能胜任工作的，甲方可以调整乙方的工作岗位，并根据调整后的工作岗位确定一方的工资；如乙方不同意调整，甲方可提前_ _ _ _天通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按国家规定支付。
3.在工作过程中，如果乙方有严重过失或故意给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿..
第四条。工作时间和休息休假:
1.工作时间:标准工时制。甲方保证乙方每日工作时间不超过_ _ _ _小时，每周工作时间不超过_ _ _ _小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应服从。
2.休息休假:甲方根据国家规定安排乙方休息休假。
第五条。劳动报酬:
1.乙方的月工资为人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元
(实行计件工资的，按以下标准计算工资:)
2.甲方因生产经营需要，安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，甲方将按照国家规定的标准支付加班工资。
3.甲方保证按月支付工资。具体付款日期为:
第六条。社会保险:
1.甲方按照国家规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；
2.甲方从乙方工资中代扣依法应由乙方个人承担的社会保险费，乙方无异议。
第七条。劳动保护、工作条件和职业危害:
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所以及其他工作条件；确保作业场所符合国家规定的安全生产条件，依法采取安全防范措施，预防职业病。
第八条。甲方应依法制定和完善各项规章制度，乙方应严格遵守。
第九条。乙方应保守工作中的各类商业秘密、知识产权、公司秘密及其他不宜公开披露的事项，否则对甲方造成的损失应承担赔偿责任..
第十条乙方承诺在签署本协议时不与任何其他单位保持劳动关系或签订竞业限制协议。否则，如给其他单位造成损失，责任由乙方独自承担，与甲方无关..
第十一条。劳动合同的解除或终止:
1.乙方如需解除劳动合同，应提前_ _ _ _ _天以书面形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准(具体部门和岗位)；
2.有关解除或终止劳动合同的事宜，按照《劳动合同法》等法律法规的有关规定执行。
3.劳动合同解除或终止时，乙方应将负责的工作项目和甲方交付给乙方的财产移交给甲方指定的工作人员..如因乙方未办理交接而造成甲方损失的，乙方应予以赔偿。
4.因解除或终止劳动合同，乙方应依法获得经济补偿，但在乙方与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿..
第十二条。因履行本合同而产生的争议，双方应本着合理、合法、互谅互让的原则协商解决；协商不成的，任何一方均可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条。本合同未尽事宜，按照法律、法规、行政规章和地方性法规执行。
第十四条。本合同经双方签字或盖章后生效，一式两份，双方各执一份。本合同条款的任何变更应由双方书面签字或盖章确认。
甲方(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
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