我想请公司给我“干股”。这有法律约束力吗？

“干股”的本质是赠与关系。只要符合赠与的法律规定和公司法的规定，“干股”就可以受到法律保护。

根据《中华人民共和国公司法》第三十五条:

股东按照实缴出资比例分得红利；公司增加资本时，股东有按实缴出资比例优先认缴出资的权利。但全体股东约定不按出资比例分红或者不优先认缴出资的除外。

第3条第2款规定:

有限责任公司股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，股份有限公司股东以其认缴的股份为限对公司承担责任。

扩展数据:

获得干股的常见方式:

1，股权赠与

公司成立后，股东直接将部分或部分股份赠与他人，受赠人成为“干股”股东。

2、股权激励(无偿或低价转让部分股权)

在一些高科技、管理或其他企业中，大股东为了留住人才，将部分股份无偿或以优惠价格转让给被激励对象。

被激励的对象往往是为企业做出巨大贡献的技术、管理人才或其他核心人员，这样股权激励后，他们不仅与公司处于劳动关系，而且有望像老板一样获得利润分红，吸引力更大。

但是股权激励获得的干股的权利会受到一定的限制，比如股权的转让、业绩达到一定标准、工作年限等等。