员工申请工伤赔偿要多久才能拿到赔偿？

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在制造企业的生产过程中，由于管理不当、机器设备陈旧等因素，员工在工作中发生工伤的情况也很多。对于受伤员工，单位应根据责任大小给予相应的工伤赔偿。那么员工需要多久才能获得工伤赔偿呢？申请工伤赔偿的时限是多久？让我们跟随边肖了解相关的法律知识。

1.工伤赔偿需要多长时间？

1.工伤认定:自单位或个人申请之日起，劳动部门在15天内审核材料，60天内作出工伤认定，20天内送达，按规定时限网上计算为95天。

2.劳动能力鉴定:治疗后伤情稳定才能进行鉴定。一般60天内做出鉴定结论需要6个月左右，240天。

3.工伤赔偿:劳动部门审核需要一个月左右。

这样，从单位或个人申请之日起，大概需要一年的时间才能拿到工伤赔偿。但如果哪个程序上有争议，就不好说了。一旦发生纠纷，可能要走诉讼程序。一审、二审，甚至一审、二审，你可能要经历不止一次。一个工伤案件需要几年，两三年，六七年，十几年。

二、申请工伤认定的时限是多久？

用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，由工伤职工或者其近亲属、工会组织向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。

3.申请工伤需要提交哪些材料？

按照《工伤保险条例》第十八条规定，应当提交相关申请材料，具体包括:工伤认定申请表、与用人单位的劳动关系证明(含事实劳动关系)、医学诊断证明或者职业病诊断证明(或者职业病诊断证明书)等。

4.工伤索赔的赔偿项目有哪些？

1，一般伤害赔偿(未达到伤残)

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通住宿费。

2.残疾补偿

医疗费、工伤人员住院期间伙食补助费、生活护理费、工伤期间工资、交通住宿费、辅助器具费用、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3.死亡赔偿

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

4.员工下落不明。

员工外出或抢险救灾时下落不明的赔偿项目，应根据不同情况确定。职工未被宣告死亡的，其直系亲属可获得的补偿项目包括:供养亲属抚恤金、50%的一次性死亡补助金(遇有困难)；职工被宣告死亡，直系亲属可以获得的赔偿项目:丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡一次性补助金。

综上所述，员工在遭遇不幸的生产事故后，要懂得争取自己的利益。按照有关规定，职工应当准备好工伤证明、劳动合同、医疗证明等材料，向劳动管理部门提交工伤赔偿。至于工伤赔偿需要多长时间，要看双方对赔偿有无异议。如果单位没有异议，最长也能在一年内拿到补偿。