2019劳动合同范本简化版
2019简化版劳动合同范本-甲方(用人单位):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(或负责人)_ _ _ _ _ _ _ _
乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守:
第一条劳动合同期限
1.该劳动合同为(选择一项并完整填写):
A.有固定期限的劳动合同:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
B.无固定期限劳动合同自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始。
C.完成_ _ _ _ _ _工作的期限是。
2.本合同包括_ _ _ _ _ _个月的试用期(从_ _ _ _ _ _ _开始)
第二条工作场所
省(自治区或直辖市)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _省(自治区或直辖市)
第三条工作内容
1.乙方同意在甲方部门(或岗位)担任_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _岗位工作，乙方的具体工作内容按甲方岗位职责执行..
2.乙方不能胜任工作的，甲方可以调整乙方的工作岗位，并根据调整后的工作岗位确定一方的工资；如乙方不同意调整，甲方可提前_ _ _ _ _ _ _天通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按国家规定支付。
3.在工作过程中，如果乙方有严重过失或故意给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿..
第四条工作时间和休息休假
1.工作时间:标准工时制。甲方保证乙方工作时间不超过_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应服从。
2.休息休假:甲方根据国家规定安排乙方休息休假。
第五条劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元。
(实行计件工资的，按以下标准计算工资:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _)
2.甲方因生产经营需要，安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，甲方将按照国家规定的标准支付加班工资。
3.甲方保证按月支付工资，具体支付日期为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
第六条社会保险
1.甲方按照国家规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；
2.甲方从乙方工资中代扣依法应由乙方个人承担的社会保险费，乙方无异议。
第七条劳动保护、工作条件和职业危害防护
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所以及其他工作条件；确保作业场所符合国家规定的安全生产条件，依法采取安全防范措施，预防职业病。
第八条甲方应依法制定和完善各项规章制度，乙方应严格遵守。
第九条乙方应对工作期间不宜公开披露的各类商业秘密、知识产权、公司秘密及其他事项保密，否则，甲方应承担赔偿责任。
第十条乙方承诺在签订本协议时，不与任何其他单位保持劳动关系或签订竞业限制协议。否则，如给其他单位造成损失，责任由乙方独自承担，与甲方无关..
第十一条劳动合同的解除或终止
1.乙方如需解除劳动合同，应提前_ _ _ _天以书面形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准(具体部门和岗位)；
2.有关解除或终止劳动合同的事宜，按照《劳动合同法》等法律法规的有关规定执行。
3.劳动合同解除或终止时，乙方应将负责的工作项目和甲方交付给乙方的财产移交给甲方指定的工作人员..如因乙方未办理交接而造成甲方损失的，乙方应予以赔偿。
4.因解除或终止劳动合同，乙方应依法获得经济补偿，但在乙方与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿..
第十二条因履行本合同发生的争议，双方应本着合理合法、互谅互让的原则协商解决。协商不成的，任何一方均可依法向仲裁委员会申请仲裁。
第十三条本合同未尽事宜，按照法律、法规、行政规章和地方性法规执行。
第十四条本合同自双方签字或盖章后生效，时间为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日
甲方(盖章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
签字代表(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
电话:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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2019劳动合同范本简化版二甲方(用人单位)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(负责人)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _身份证号码
邮寄地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
联系人:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _电话:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _电话
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省、市的有关规定，遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲乙双方同意将本合同期限确定如下:
固定期限:从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年起。
(二)试用期
双方同意确定试用期如下(试用期包含在合同期内)
试用期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年起开始
二、工作内容和工作地点
(1)乙方的工作内容:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(二)乙方工作内容确定为(填写“是”)()管理和专业技术/()工人。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方工作内容的，经协商一致后作为本合同的变更处理，双方签字或盖章的协议或依法变更通知作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(五)除临时工作或短期学习培训外，甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作学习培训的，按本合同第七条办理。
第三，工作时间和休息休假
综合计算工时工作制，即经劳动行政部门批准，乙方岗位实行以(填“是”)年()半年()季度()或周期的综合计算工时工作制。
第四，劳动报酬
(1)乙方正常工作时间的工资标准(加班工资基数计算)按以下形式()执行，且不得低于当地最低工资标准和本单位集体合同约定的标准。
1，时薪:_ _ _ _ _ _ _ _元/月；
(二)乙方试用期工资为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元/月。
(3)甲方依法安排乙方加班的，应当依法支付加班工资。
(4)工资必须以法定货币支付，不得以实物或者其他有价证券代替货币支付。
(五)甲乙双方可以根据本单位的经营状况和物价指数，通过相互协商或者集体协商，确定工资正常增长的具体办法。
(六)甲方支付乙方工资的时间为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _如遇节假日或休息日，应提前至最近的工作日支付。
动词 （verb的缩写）社会保险
(一)甲乙双方按照国家、省、市的有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
(二)乙方患职业病、因工负伤或死亡的，甲方按国家和省市有关工伤保险的法律法规办理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(1)甲方根据国家和省市的有关劳动保护规定，为乙方提供符合国家劳动卫生标准的工作场所，切实保护乙方在生产中的安全和健康。乙方工作期间可能产生职业危害的，甲方应当如实告知乙方，并按照《职业病防治法》的规定保护乙方的健康和相关权益。
(2)甲方应按国家有关规定向乙方发放必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每年(年/季/月)安排乙方进行体检。
(三)甲方应按国家和地方有关规定做好女职工和未成年工的劳动保护工作。
(四)甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的，乙方有权拒绝并可以随时解除本劳动合同。乙方有权要求改正，并有权检举和控告甲方及其管理人员忽视乙方的安全和健康。
七。劳动合同的变更、解除和终止
(1)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限的合同。
(二)除因乙方不称职，甲方可依法适当调整其工作内容外，双方应签订《劳动合同变更协议》。
(三)劳动合同法规定的终止条件出现，劳动合同终止。
八。履行本合同发生争议的解决办法
如乙方认为甲方侵犯了其合法权益，可先向甲方提出或向甲方工会反映，寻求解决办法。不能解决的，可以向就近的劳动行政部门投诉。因履行本合同而产生的任何争议应通过协商解决。协商不成的，双方可自争议发生之日起_ _ _ _ _ _日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或_ _ _ _ _ _日内向仲裁委员会申请仲裁。
9.本合同条款如与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不一致的，以新的法律、法规、规章为准。
X.其他需要双方约定的事项。
甲方同意的事项:
(1)甲方要求乙方严格遵守甲方制定的劳动纪律及相关管理制度..如有违反，将按甲方相关规定进行处罚，严重者将予以辞退或开除，或通过相关法律部门要求进行反赔偿。
(2)乙方工作满半年后，甲方应为乙方购买社会保险..
(3)在下列情况下，甲方有权终止本合同，且无需任何补偿:
(一)用人单位与劳动者协商达成协议；
(2)员工在试用期内被证明不符合录用条件的；
(三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的；
(四)劳动者严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
(五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出拒不改正的；
(六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
(七)劳动者被依法追究刑事责任的；
(8)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
(九)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
(十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商不能就变更劳动合同内容达成协议的；
(十一)用人单位依照企业破产法的规定进行重整的；
(十二)用人单位生产经营发生严重困难的；
(十三)企业生产发生变化、重大技术革新或者经营方式调整，变更劳动合同后仍需裁减人员的；
(14)劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生其他重大变化，致使劳动合同无法履行的。
甲方(盖章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(签字)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(签字)
代表(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
2019劳动合同范本简易版三甲方(用人单位)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址和邮政编码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(员工)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
邮政编码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方根据国家和本市有关招聘外来人员的规定，招聘乙方从事生产(工作)。根据有关劳动管理规定，双方本着平等自愿、协商一致的原则签订本合同，以明确双方的权利和义务，共同遵守。
一、合同期限
(1)本合同期限不超过一年。
(二)本合同自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _ _月_ _ _日起生效(前_ _ _日为试用期)
(3)甲、乙双方各持_ _ _ _ _ _ _ _份，并持_ _ _ _ _ _ _ _份
二、任务和岗位
(1)乙方的岗位(工种)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(2)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务..
第三，工作时间和休假
(1)甲方平均每周工作时间为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _小时。甲方因生产和工作需要，可以安排乙方加班，但每个工作日不得超过_ _ _ _ _ _ _ _ _小时，每月累计不得超过_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。如确需加班，必须经乙方和工会同意。
(2)乙方在合同期内，享受国家规定的节假日、公休假日、婚丧嫁娶、女职工劳动保护等假期待遇，但不得无故超越假期。
第四，劳动报酬
(一)甲方执行本市最低工资标准，保证乙方工资标准不低于本市新规定的最低工资标准。
(二)乙方的工资形式和标准:
1.乙方的工资形式为:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _；
2.乙方工资标准:_ _ _ _ _ _ _元/月(或_ _ _ _ _ _ _ _元/小时)；
3.乙方的月工资由甲方根据单位的工资管理制度和乙方的工作表现、考勤、纪律等情况进行考核发放。
(3)甲方应于每月_ _ _ _日按时支付工资。如超过规定日期，甲方应自_ _ _ _起每日按未付工资的_ _ _ _%赔偿乙方。
(4)甲方安排乙方加班且不能安排补休的，应按国家规定支付加班工资。
(五)非因乙方原因造成的停工、停产，甲方应按国家、省、市规定给予乙方停工待遇。
动词 （verb的缩写）保险福利
(一)乙方因工死亡的，应当按照本市工伤保险的有关规定，向其家属一次性支付丧葬补助金和抚恤金。有供养直系亲属的，发放一次性抚恤金。
(二)乙方因工伤和职业病享受的相关待遇:
1.医疗终结期间，乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇按照本市工伤保险的有关规定支付；
2.合同期满，医疗终结后，经市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为伤残的，按本市工伤保险有关规定一次性支付相应的伤残保险金。
(3)一次性工伤保险费缴纳后，甲乙双方的工伤保险关系即行终止。
(4)乙方患病或非因工负伤的待遇:
1.医疗期的期限由甲方根据乙方在本单位的工作时间以及国家规定和本单位制度确定；
2.医疗期间的医疗待遇与甲方合同制员工相同；
3.病假期间，企业将酌情支付生活费_ _ _ _ _ _ _ _元。
(5)乙方因病或非因工死亡的，应酌情向乙方家属支付丧葬补助费人民币元和一次性特殊补助费人民币元。
(六)企业为乙方办理工伤保险基金缴纳手续..
不及物动词劳动保护
(1)甲方应根据国家有关劳动保护法规、《女职工劳动保护规定》、《未成年工(16周岁至18周岁以下)劳动保护规定》和_ _ _ _ _ _ _ _劳动安全卫生规定，切实保护乙方在生产中的安全和健康。
(二)甲方应按国家规定向乙方提供安全生产知识、法律法规教育、操作规程培训及其他业务技术培训，乙方应参加上述培训并严格遵守相关安全卫生法律法规、制度和操作规程。
(三)甲方根据乙方的岗位和国家有关规定，向乙方发放必要的劳动保护用品，并按照劳动保护规定免费为乙方安排定期体检。
(4)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为提出批评，并向有关部门检举和控告。
七、劳动纪律和奖惩
乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，甲方有权对乙方的制度执行情况进行检查、监督、考核、奖惩。
八。劳动合同的变更、解除和终止
(1)本合同到期时终止执行；在不违反本市招用外来人员政策规定的前提下，双方同意的，可以重新签订合同。但每份合同累计期限不超过_ _ _ _ _ _年，但乙方为市区农业户口居民、市县(市)城乡户口居民及其他从事重大通用技术工种的人员除外。
(二)甲方因生产经营情况变化调整生产任务，或乙方因个人原因要求变更本合同条款的，经双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同:
1.乙方无正当理由多次未能完成合同规定的生产任务；
2.乙方因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；
3.乙方有违法违纪行为，根据国家和甲方依法制定的有关规定应予辞退的；
4.甲方生产经营情况发生变化，无法继续履行劳动合同的，应当征求工会意见，并向劳动行政部门报告。
(四)有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同:
1.经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件差，严重危害乙方健康的；
2.甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬的；
3.甲方不履行劳动合同，严重违反国家政策法规，侵害乙方合法权益的..
(五)有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同:
1.乙方在医疗终结前或合同期内患职业病或因工负伤的；
2.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内或者医疗期届满后住院治疗的；
3.员工享受法定假期；
4.乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期的。
(六)根据国家和_ _ _ _ _ _ _的规定给予经济补偿。
(七)依据本合同第八条第(三)款第(二)项解除劳动合同时，甲方应支付一次性医疗补助金_ _ _ _ _。
(八)如果本合同终止或解除，乙方应将甲方交给乙方使用和保管的所有物品和工具归还给甲方，并赔偿任何损失(低值易耗品除外)。
(9)甲、乙双方任何一方解除劳动合同，必须提前_ _ _ _日以书面形式通知对方，但在试用期内，有第八条第(3)款第(3)项、第(4)项规定的情形之一的，可以随时解除劳动合同。解除劳动合同的通知应包括理由、依据和生效时间。
九。违约责任
一方违约给另一方造成经济损失的，应根据其后果和责任进行适当赔偿。
X.调解和仲裁
因履行本合同而产生的任何争议应通过协商解决；协商不成的，向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁；如对仲裁不服，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
XI。其他需要双方明确的事项。
1.______________________________。
2.______________________________。
十二。本合同未尽事宜，按国家有关政策法规办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省、市新的劳动管理规定不一致，双方应按新的规定执行。
甲方(盖章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(盖章)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(盖章)
委托代理人(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _委托代理人(签名)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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