单位员工劳动合同约定(五条)
单位员工劳动合同约定1
编号:_ _ _ _ _ _ _ _
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _
根据《中华人民共和国劳动法》，结合具体实际，甲乙双方经协商一致，签订本协议。
第一条:甲方聘用乙方在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _任教。
第二条:乙方的任务:
第三条:甲方的权利和义务
1.为乙方提供满足教学工作需要的条件；
2.根据工作需要、学院的规章制度和本协议的条款管理乙方；
3.评估乙方的教学工作；
4.根据考核情况，奖励或降低乙方的报酬；
5.年底，甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，对优秀兼职教师给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。
6.根据本协议及学院的相关规定，乙方应获得甲方对其从事教学工作的报酬和奖励。
第四条:乙方的权利和义务
1.认真如实填写兼职教师信息表；
2.严格按照教学大纲教学。开学后一周内将任一课程的教学进度交系(部)审核，审核通过后参考备查；
3.遵守甲方的教学管理规章制度，接受甲方的教学管理和教学检查，参加必要的教学研究活动；
4.乙方在甲方工作期间，应遵守国家政策、法律和甲方的规章制度；
5.聘用期间，不得擅自辞职或离职；
6.获得甲方根据本协议及学院相关规定支付的报酬和奖励。
第五条:甲方对乙方的付款方式
1.乙方获得的报酬暂按_ _ _ _ _ _ _ _ _ _的标准执行 _ _ _ _ _ _ _ _根据实际教学情况，每月提前发放每课时_ _ _ _ _ _ _ _ _元。
2.甲方将对乙方本学期的教学工作进行考核，考核合格后，甲方将在学期末向乙方支付报酬余额；如不合格，甲方将核减乙方薪酬余额。
第六条:本协议生效后，在约定的服务期内，乙方如有实际困难，无法履行本协议，应提前两周通知甲方。甲乙双方均不得无故终止本协议，否则，违约方应向另一方支付相当于本协议规定小时数相应报酬的违约金。
第七条:本协议中甲方支付给乙方的报酬仅限于乙方在甲方工作所产生的课时费，不包括医疗和保险费用。
第八条:本协议自甲乙双方签字盖章后生效..一式三份，双方各执一份，教务处备案一份。
第九条:未尽事宜，双方协商解决。
甲方(盖章):_ _ _ _ _ _乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _
甲方代表(签字):_ _ _ _ _ _ _部门(部门)
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
签约地点:_ _ _ _ _ _ _签约地点:_ _ _ _ _ _ _ _
单位员工聘用合同协议书2
一、承包商基本情况
(1)用人医院基本情况:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
甲方名称(用人医院):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(或主要负责人):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
医院地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
联系电话:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
(2)劳动者的基本情况:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _的劳动者
乙方(劳动者)姓名:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
菊婷的住址(现住址):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
居民身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
电话:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
二、合同期限
本合同固定期限为两年(月)，自_ _ _ _ _ _ _年月日起生效。
三。工作内容和工作地点
(1)根据甲方工作需要和岗位要求，乙方同意从事医疗/护理技术员/药师工作。
(二)乙方的工作地点为:
(三)乙方的工作职责是:
第四，工作时间和休息休假
甲方根据乙方的岗位特点实行工时制。
A.标准工时制度；
B.综合计算工时工作制；
动词 （verb的缩写）劳动报酬
(1)甲方每月以货币形式支付乙方工资，具体支付日期为每月10天。
(二)工资的具体支付方式、标准及相关内容约定如下:
6.劳动合同的解除、终止和续订
乙方应在本合同解除或终止前十五天内完成交接手续。
七。违约责任和违约金
甲方为乙方提供专项培训费，进行专业技术培训的，双方就服务期及违约金相关事宜约定如下(或见双方签订的专项协议):乙方单方解除合同的，应当退还工作期间参加甲方组织的培训、进修等活动所发生的费用。
八。双方约定的事项
甲乙双方本着合法、公平、平等、自愿的原则，经协商一致，就以下事项达成一致:双方单方解除合同，应提前通知对方，给对方造成损害的，由有过错的一方承担赔偿责任。
甲方(盖章)和乙方(签字)
法定代表人或委托代理人
(签名或盖章)
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
单位员工聘用合同协议书3
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _(以下简称甲方)因工作需要，聘用_ _ _ _名清洁工(以下简称乙方)。为明确双方责任，双方经协商达成如下协议:
1.清洁工具由乙方提供，甲方每月补贴10元。
2.甲方每年向乙方发放两套具有安全防护功能的标识服装。
第三，任命的时间和方式
1.4-9月出行时间:上午7:00-10:30，下午3:00-7:00；10月至次年3月上路时间:上午8:00-11:30，下午2: 00-6: 00，周日休息，周五周六上午上班，其他时间全天清扫路面。
2.保洁员上岗时必须穿甲方发放的标志服，工作时必须反方向清扫路面，确保人身安全。
四、保洁员的工作内容。
1.保持高速公路路面平整、清洁(包括桥面伸缩缝、排水孔的疏通；清除路缘石外间隙中的杂草；冬季除雪。)
2.按时清理道路中间带的垃圾(包括饮料瓶、塑料袋、方便面袋、纸屑等杂物)，用袋子带走。
3.定期将隔离围栏内路基至路面边坡的垃圾捡起，用袋子带走。
4.乙方必须随身携带手机，6:00-20:00保持正常状态，以备项目部安排保洁任务，随时检查路况。
5.乙方应负责该区域沿线设施的日常监控。发现一条损坏的线路
以便制止，并有义务及时向甲方和高速公路管理处相关部门报告；同时，如发现重大道路病害并及时向甲方报告，甲方将根据报告内容的真实性和及时性发放奖金。
5.工资待遇。
聘用期间，甲方每月支付乙方基本工资人民币。
1.甲方每月根据《清洁工考核表》对乙方清扫的路段进行不定期检查，检查不合格者扣除月工资元，并限期改正，逾期检查不合格者扣除月工资元。
2.提前请假，工作时间不值班的，视为旷工，路面干净脏乱时按_ _元/次扣除基本工资。一个月旷工三次者，除相应扣发工资外，同时予以辞退。
3.工作期间因手机关机、关机或其他原因导致项目部无法直接联系本人的，扣除基本工资_ _元/次。
4.全职的，工作表现好的，每月奖励50-100元。
6.乙方在聘用期间患病或住院，医疗费用由本人支付。
7.聘用期间，甲方应为乙方在作业区一次性购买一份人身意外伤害保险，保额为6万元，每名保洁员也应相应购买一份保额为5万元的人身意外伤害保险。
8.乙方不得让他人代替自己在该区域工作，否则一切后果由乙方承担。工作期间，乙方应穿着统一的标志制服，不得骑车。如果发现骑自行车者，将立即开除，并扣除一个月的工资。在岗期间注意自身安全。如果出现人员伤亡等意外，保险公司会确认责任并赔偿你。甲方不承担任何责任。
9.在聘用期间，乙方不履行职责，一个月内三次考核不合格或一年内十次考核不合格，甲方有权辞退并解除劳动合同。
X.乙方如欲终止本协议，应提前5天通知甲方。
XI。聘用期从年月日至年月日。
12.本合同未尽事宜，双方另行协商。本合同引起的任何争议应由双方协商解决。如果协商不能解决，由街头仲裁委员会裁决。
十三。乙方管辖范围为_ _ _公里至_ _ _公里。
十四。本协议一式两份，甲方和乙方各执一份..双方签字后生效。
15.本合同的有效期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(签字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
单位员工聘用合同协议书4
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲乙双方在诚实信用、平等自愿的基础上，根据其他法律法规，就甲方聘用乙方事宜，经协商一致，订立本合同，以资双方共同遵守:
第一条。劳动合同期限:
1.本合同为劳动合同。期限:从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始。
2.试用期为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
第二条。工作地点:编号为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _号
第三条、工作内容:
1.乙方的工作岗位为_ _ _ _ _ _ _，甲方可根据工作需要变更乙方的工作岗位和工种。
2.乙方不能胜任工作的，甲方可以调整乙方的工作岗位，并根据调整后的工作岗位确定一方的工资；如乙方不同意调整，甲方可提前30天通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按国家有关规定支付。
3.在工作过程中，如果乙方有严重过失或故意给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿..
第四条。工作时间和休息休假:
1.工作时间:标准工时制。甲方保证乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据国家标准工时原则和生产经营需要安排，乙方应遵守。
2.休息休假:甲方根据国家规定安排乙方休息休假。
第五条。劳动报酬:
1.乙方的月工资为人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元。
2.甲方因生产经营需要，安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，甲方将按照国家规定的标准支付加班工资。
3.甲方保证按月支付工资。具体付款日期为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
4.甲方应按国家有关规定为乙方缴纳法定比例的五险一金。
第六条。劳动保护、工作条件和职业危害:
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所以及其他工作条件；确保作业场所符合国家规定的安全生产条件，依法采取安全防范措施，预防职业病。
第七条。甲方应依法制定和完善各项规章制度，乙方应严格遵守。
第八条。乙方应保守工作中的各类商业秘密、知识产权、公司秘密及其他不宜公开披露的事项，否则给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任..
第九条。签署本协议时，乙方未与任何其他单位保持劳动关系或签署竞业限制协议。否则，如给其他单位造成损失，责任由乙方独自承担，与甲方无关..
第十条劳动合同的解除或终止:
1.乙方如需解除劳动合同，应提前30天以书面形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准..
2.有关解除或终止劳动合同的事宜，按照其他法律法规的有关规定执行。
3.劳动合同解除或终止时，乙方应将负责的工作项目和甲方交付给乙方的财产移交给甲方指定的工作人员..如因乙方未办理交接而造成甲方损失的，乙方应予以赔偿。
4.因解除或终止劳动合同，乙方应依法获得经济补偿，但在乙方与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿..
第十一条。因履行本合同而产生的争议，双方应本着合理、合法、互谅互让的原则协商解决；协商不成的，任何一方均可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十二条。本合同未尽事宜，按照法律、法规、行政规章和地方性法规执行。
第十三条。本合同自双方签字或盖章后生效，双方各执一份。本合同条款的任何变更应由双方书面确认并签字或盖章。
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
单位员工聘用合同协议书5
单位名称:
住所:
法定代表人:
联系电话号码:
劳动者姓名:
联系电话号码:
身份证号码:
家庭住址:
紧急联系人:
联系电话号码:
根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，* * *遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部门)的岗位工作。本合同的期限为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日。试用期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _至_ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
二。乙方的工作内容
(a)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(2) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
(3) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
三。甲方的权利和义务
(1)负责乙方的日常人事管理..
(2)负责支付乙方工资，每月元，每月支付日。
四。乙方的权利和义务
(1)接受甲方管理，按合同要求认真履行岗位职责，服从岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成任务。
(2)享受合同规定的工资待遇。
(三)在签订本合同时，自觉遵守甲方的相关规定。
动词 （verb的缩写）劳动合同的变更、解除和终止
(1)乙方有下列情形之一的，甲方可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同:
1，合同履行不佳，未完成工作任务，考核不合格。
2.甲方因合并或者裁员需要裁减人员，经双方协商不能就调整工作岗位达成协议的。
3.乙方患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期满后，不能从事原工作或者医疗期满后仍未康复的。
4.订立合同所依据的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同:
1，严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果，严重违反职业道德，在单位造成极坏影响的。
2、连续旷工十五天以上或一年内累计旷工三十天以上。
3、无理取闹，打架斗殴，威胁单位领导，严重影响工作秩序和社会秩序。
4.腐败、盗窃、赌博和贪污都很严重。
5、违反工作规定或操作规程，发生事故，造成严重经济损失。
6.伪造成绩单、学历和健康证明，以其他不正当手段欺骗甲方。
7.被开除、劳动教养、判刑或被依法追究刑事责任的。
8.其他违反国家、学校和甲方规定的..
(3)有下列情形之一的，甲方不得与乙方解除合同:
1，患病或者因工负伤，在国家规定的医疗期内的。
2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失劳动能力。
3、实行计划生育的女职工在孕期、产期和哺乳期内。
4、符合国家规定的其他条件。
对于上述人员，可根据业务发展需要调整适当岗位，待遇视岗位而定。
(4)在合同期内，乙方违约要求终止合同，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。终止合同的时间从甲方同意之日起计算。
(五)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方终止本合同:
1.甲方未按规定支付劳动报酬的。
2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方劳动的。
(六)有下列情形之一的，本合同自动终止:
1.合同到期。
2.乙方在合同期内死亡。
3.乙方根据国家规定应征入伍。
4.法律法规规定的其他情形。
不及物动词违约责任和争议解决
合同一旦签订，就具有法律效力。合同期限届满前单方解除合同，不符合解除合同条件的，应当承担违约责任。因合同终止而产生的任何争议应由双方协商解决。协商不成的，可以向相关仲裁机构申诉。
七。社会保险
(1)甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，甲方可从乙方工资中代扣代缴个人缴纳的社会保险费。
(二)甲乙双方解除或终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理员工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或终止劳动合同证明，乙方应及时办理交接手续。
八。其他人
本合同自双方签字后生效。本合同在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日生效
甲方(公章):
法定代表人(签字):
本合同签订日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _月日\
乙方(签字):
本合同签订日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _月日\
与员工雇佣合同协议相关的条款(五条):
★本单位员工五份聘用合同。
★公司员工雇佣合同(5条通用条款)
★本单位员工劳动合同五个范本。
★公司员工劳动合同协议五个范本。
★本单位员工聘用合同五种格式。
★本单位员工劳动合同5种形式。
★五份员工个人雇佣合同
★公司员工劳动合同模板5份。
★公司员工劳动合同五个范本。
★员工个人雇佣合同的五种格式