药房员工个人工作总结
开展药学人员个人工作总结,使药学人员及时反思工作,保证药品质量,指导患者合理安全用药。以下是我推荐给你的药房工作人员个人工作总结。希望你会有所收获。
药房工作人员个人工作总结1时光飞逝,转眼间一年过去了。在领导和同事的帮助下,所有工作在一年内顺利完成。现将过去一年的工作报告如下:
第一,严格遵守公司的规章制度,按照员工的标准要求自己。
实习期间,我严格遵守公司的各项工作管理制度,自觉用老员工的严格要求来约束自己,虚心求教,利用可利用的时间熟悉药品的成分、作用、禁忌症和摆放位置,在工作中积极帮助店长和药师做力所能及的事情。一方面减轻了店长和药师的工作量,更重要的是给了自己一个锻炼的机会,让自己能够独立分析判断事情,不仅开阔了眼界,也提高了见识。
第二,如何提高自己的专业知识。
专业知识是最真实的东西,最优秀的资本。有了它,你就可以理直气壮地向任何一类客户推销,因为你知道他们不知道你知道什么,只有你能给他们答案。你羡慕那些高级药剂师。正所谓师傅领进门,修行在个人。
我很珍惜公司安排的每一次培训。训练中我认真听讲,做笔记,回去积极复习,多看多听。就像孔子说的,好的三人行必有我师,所以当别的店需要帮忙的时候,我会主动帮忙,为了从不同的人身上学到更多我不知道的知识,取其精华去其糟粕,通过上一层楼的方式不断提升自己,让自己的专业知识。
第三,对销售技巧的理解。
每一天都希望自己店铺的营业额有一个更高更好的飞跃。我们怎样才能到达目的地?我个人认为专业知识,语言能力,真诚的微笑都决定了营业额。
销售人员专业知识很强,语言表达让你无懈可击然后真诚的微笑关心你的病情。我觉得没有人会拒绝一个真正在乎自己的人。当人们生病时,他们是最虚弱的。你真诚的问候,真诚的指示,会让他们依赖你。这个时候,你就可以用你所学去帮助别人,服务别人。
第四,对人际关系的理解。
都说大学是进入社会的过渡期,但我觉得实习真的是进入社会的过渡期。其实大学里的感情还是很单纯的。没有那些勾心斗角,利益冲突,社会就完全不一样了。为了一点利益,原本关系很好的朋友突然变成了敌人,互相说对方坏话。
刚从校园出来,很迷茫。我不明白为什么会变成这样。值得吗?现在我似乎明白了一些事情。这就是社会,这就是现实。在过去,我们一直沉迷于我们梦想中的国家,而没有真正了解我们生活的社会。现在的我慢慢从自己的世界里走出来,不会幼稚到活在自己的世界里而忽略其他的存在。
对于一些你无法接受和改变的事情,你只能接受,停止抱怨。对于不欣赏不认同的人,你在工作和合作生活中被疏远了。对于不认同自己想法的人,任何言语都是无用的。
什么都清楚就好。可能是因为我还年轻,幼稚,天真,有时候会在冲动的情况下做错事。也许是因为我获得了丰富的经验,我知道如何完美地处理事情。随着时间的推移,我慢慢长大,成熟了很多。人生就是这样。只有经历的多了,才能懂得更多。处理人际关系是一门困难的课程。也许我一辈子都学不会,但我会活到那一天。
总之我在恒泰经历了很多,学到了很多,这里就不赘述了。有些东西只能用语言来表达,但这些语言在一些感情面前是微不足道的。我真的很幸运遇到了很多好人,我真的很感谢他们。这个时候,我的感激之情是那么的渺小。真心祝福他们多多。他们教会了我很多,教会了我如何看待问题,分析问题,解决问题。这些将是我实习中最难忘的。我觉得有些事情总会影响我,会激励我更好的走下去,同时也会让我在人生中面临更多的荆棘。
?
药房工作人员个人工作总结2转眼间我在xx工作快三年了。在xx药店店长和同事的关心和帮助下,我学到了更多的知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将三年来的工作总结如下。
一、工作回顾
进入xx后,在药学领导和同事的关心和帮助下,首先,我的政治素质和业务素质有了很大的提高。刚入职的时候,我被分配到了中医区。虽然我以前从事西药销售,对中医了解不多,也知道中医的工作又脏又累,但正是这种分工让我对中西医知识有了全面的了解,掌握了更多的知识。因此,我比其他人更得心应手,并获得了许多这方面的知识和经验。
其次,这几年来,我对这份工作有了更多更深的了解。每个人对工作或事业都有不同的理解和感受,我也是,我深深体会到,药品是用来防病治病、康复疗养的,做一名合格的药品把关人是最重要的职责。因此,我时刻牢记自己的责任,热情接待客户并给予详细解答,同时向患者讲解药物的性能、疗效、用途、用量、注意事项和副作用,既给患者提供了安全、有效、廉价的药物,也让患者放心使用。
在做好药房领导的药品销售和配送工作的同时,业余时间能持之以恒地学习《药品管理法》、《药品管理制度》、《商品质量维护》等相关法律法规,认真参与GSP认证和药品维护工作,为药店获得GSP认证和做好药品维护工作发挥了重要作用。积极参加市人事局组织的信息化素质、知识产权保护、管理实务等公共科目的培训考核,提高自身综合素质。
二、工作目标
在今后的工作中,我在全面学习的同时,将重点学习专业知识,掌握更多的业务技能,进一步加深对药理学的理解,更好地胜任工作。在工作作风方面,我遵守公司的规章制度,团结同事,务实乐观,始终保持认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,不折不扣地完成领导交给的任务。最后,我将以全新的精神状态投入到工作中,努力学习,精通业务,提高工作效率,积极响应公司加强管理的措施,做好本职工作,为医药行业的发展做出贡献。
?
药店员工个人工作总结3开药店和其他店不一样。是良心工程,但不代表良心工程要亏本赚钱。那么我们应该在哪里盈利,让老百姓相信我们的诚信呢?首先是培养客户。那么,如何才能稳定客户呢?对此,我有自己的看法,现将我的工作总结和体会提出如下:
1.留住老客户
(1)我们零售药店可以免费给老顾客办会员卡。只要他们拿着这张卡去我们药店买药或者其他东西,就可以享受优惠(尤其是敏感药)。这样,我们基本上就有了一部分固定客户,这样我们就有机会逐步建立起企业的良好信誉。
(2)一定要站在客户的立场上,多为客户着想。这些老客户一般都有较长的吸毒史,对药价比较敏感。他们来找我们,首先要让他们有效,然后再去谋取利益,给他们安全感,不要让他们有被骗的感觉。让我们的药店成为他们的家庭药箱,看似无利可图,实则为他们赢得了信任和口碑。欲擒故纵吗?才能获得长远的利益。
2.要发展新客户,可以通过几种方式增加新客户。
(1).如果我们附近有医院,可以去拜访名医,和他们达成协议,让他们的一些药方可以由我们的药房来调配,因为我们的药价肯定比他们的实惠很多,通过这个可以争取一些潜在客户。
(2)可以做一些健康宣传,聘请退休的执业医师坐在教室里,这样可以为群众提供健康咨询,免费量血压,对附近的学生进行健康教育。所以我们能得到一些?受欢迎?他们需要的时候肯定会第一个想到我们。
(3)可以在药店设立健康或美容信息板,不断更新信息内容,吸引更多人获取健康或美容信息,从而促进药品、保健品、中药的销售。
(4).我们可以经常给客户发一些有吸引力的信息传单,让他们在得到信息的时候更加信任和依赖我们。必要时,可以在卖完药后给他们打电话回访,了解一些药物的确切疗效,并与他们进行心理沟通。客户的信任是我们成功的基石。
3.增加更多的业务培训,提高药品营销技能。
对药店营业员进行专业知识和合理药物推荐技能的培训,是提高零售药店素质和专业水平的重要手段。我们还应该加强这方面的培训,例如:
(1).我们零售药店可以根据自身的实际情况,定期组织内部培训,让店长或者其他优秀的员工介绍自己在药品推广方面的经验,随时记下和总结客户反馈的一些疗效较好的药品,享受这些资源,让每个员工在向客户推荐药品时更加自信和专业,增加客户对我们的信任。
(2)我们的零售药店可以充分利用生产企业的营销资源,让产品的生产企业协助药店定期对店员进行培训。这个好处我有切身体会。刚来药店工作的时候,在小儿清热宁和鲍贝健脾口服液厂家的业务员给我介绍之前,我基本不推荐这两种药。也就是听了他们对这些药物的介绍后,我充分了解了这些药物的确切疗效,也正因为如此,我才有充分的信心向患者推荐这些药物。目前市场上效果相同的药物种类繁多,成分相同品牌不同的药物更是数不胜数。如何从众多的药品中选择自己想要推荐给客户的药品,不仅是营销技巧的问题,更是业务水平的问题。各厂家比我们更了解自己的产品,联合生产企业对店员进行专业知识和销售技能的培训,不仅增进了与生产企业的联系和沟通,对我们公司自身也有好处。对于制造企业来说,能够通过培训等方式得到药店的支持和理解,增进合作,有效传达公司的产品信息,也是一件好事。
总之,要想让零售药店在激烈的市场竞争中立于不败之地,壮大和提高药店的盈利能力,不仅要能卖出高利润的产品,还要切实提高店员的基本素质和专业知识,在合理推荐药品的技能上下功夫,做好销售年度工作总结,锁定稳定客户,开发新客户,让企业像滚雪球一样越做越大。
;