2022年法院个人工作年度考核总结
2022法院年度个人工作考核总结1
20__ _年，该院以“两个务必、两个率先”主题教育活动和“回顾过去、开辟未来”为契机，狠抓制度化、规范化建设，切实提高审判质量和效率。经过全院同志的共同努力，超额完成了年初确定的任务。
到2月25日，65438，17研究任务已经完成。审判案件185件，同比增长59.5%，其中知识产权案件148件，同比增长74.1%；审理涉外商事案件37件，同比增长19.4%。审结165件，超出岗位目标(75件)120%。其中，知识产权案件审结136件，知识产权案件结案率91.2%，超额完成岗位目标(82%)9.2个百分点。经调解结案并经调解撤诉的62件，调解结案率为37.6%。过去一年的工作总结如下:
一是狠抓规范，切实提高审判质量和效率。
为切实提高审判质量和效率，加强侦查指导能力，我院从审判、侦查等工作规范化管理的角度，制定了一系列规范化管理制度和措施。
1.制度建设得到加强，制定了八项制度和规则。
(1)制定了请示、报告、讨论案件制度，对在现有司法体制下充分发挥审判长和合议庭的作用，在一定的管理和监督下最大限度地保证案件质量，提高全体法院人员的业务素质起到了有效的作用。
(2)制定了《关于加强对下级庭调查研究和指导的意见》，提高了全院和法官的调查能力，保证了对下级庭指导的及时性和针对性，加强了对下级庭的指导。
(3)制定了《关于聘请知识产权法律咨询专家的意见》，建立了咨询专家库，在一定程度上解决了法官在审判过程中遇到的复杂法律问题，提高了审判效率，保证了我院审理复杂新类型案件的准确性。
(4)制定《江苏省高级人民法院涉外民事案件审限管理办法》，经审判委员会讨论通过后在全省实施。这一规定对于缩短涉外民事案件审理周期、加快审判节奏、提高审判效率、优化投资环境具有重要意义。
(5)制定了调解书样式，修改完善了一、二审判决书样式，增加了新的证据规则，强调了法律的引用和解释，从而规范了全省法院法律文书的制作，提高了文书的质量和书写效率。
(6)制定《内勤工作制度》和《文员工作规则》，加强内勤和文员工作管理，以内勤和文员的服务意识、效率和质量意识为主题。
(7)制定新的二审审判规则，进一步落实新证据规则在审判中的运用，提高审判效率和质量。
2、采取有效措施，切实提高审判质量和效率。采取的措施主要包括:
(1)加强裁判文书质量的监督管理。进一步强化承办人责任，合议庭成员和审判长严格审查监督文书质量。
(2)观察审判。组织全院人员观看我院十佳法官的审判过程，提高法官的审判质量、效率、技能和效果。
(3)鼓励法官通过各种渠道参与学习，为学习提供机会和便利，提高专业素质。
(4)建立案例台帐制度。实行院长对审判长、审判长对合议庭成员的管理制度。承办人、主审法官、审判长均设立案件台账，有效管理案件审理质量和效率。
(5)实行案件审理过程管理。及时提示案件开庭审理，确保当庭宣判后十日内将裁判文书送达当事人。
(6)强化法官的调解意识，调判并重，将调解贯穿诉讼全过程。全年审结的案件中，通过调解结案或调解后当事人撤诉的有62件，调解率为37.6%，比去年增加10.8%，为历史最高。同时，调解方式的灵活性和多样化进一步加强，如书面调解、电话调解和传真调解。今年上半年非典期间，我院唐晓芙副院长通过电话调解成功审结了一起中港投资纠纷，化解了社会矛盾，有效保护了港商的投资权益，产生了良好的社会效果。《法院信息》第89期专门刊登我院调解的成功经验。
3、抓好制度和措施的落实，确保审判任务保质保量完成。今年，我院知识产权案件和涉外商事案件较去年大幅增加。截至2月25日，65438件，* *审判案件185件，同比上升59.5%，其中知识产权案件148件，同比上升74.1%；涉外商事案件37件，同比增长19.4%。但是，我们法院的法官相对较少。全院共有法官10人，书记员4人。由于以下因素的影响，办案力度更加紧张:
(1)工作学习矛盾比较突出，法官累计学习时间超过9个月。
(2)两位法官承担了60多天的全省专题培训任务。
(3)研究任务重，* * *承担了我院和最高法院下达的17研究任务。
(4)指派两名文员练习。在人员少、审判任务重的情况下，我院着力提高审判质量和效率，重点抓好两个方面:一是狠抓制度落实，从制度上要求效率，提高法官责任感，确保各项工作高效有序运行；二是注重作风和思想建设，提高全院的使命感和工作积极性。大部分法官都能发扬无私奉献的精神，经常自觉加班。在法院全体工作人员的共同努力下，我院高质量地完成了各项审判和调查任务。目前，* * *已审结各类案件165件，结案率89.2%。岗位目标是结案75件，结案数超过岗位目标120%。其中，知识产权案件审结136件，结案率91.2%，超出岗位目标(82%)9.2%；审结涉外商事案件29件，结案率78.4%。
2022年法院年度考核个人工作总结二
第一部分是今年的主要工作:
20__年，在该院党组的正确领导下，以科学发展观统领财务管理，全面改善办公条件，提高审判服务效率。主要做了以下工作。
一是完善财务运行机制，不断适应财务管理新形势。
1，加强会计基础工作，努力提高会计工作质量。
2.加强专项资金管理，财务室全力配合财政、审计部门对我院_ _ _ _年政法专项资金使用情况进行专项检查，确保政法专项资金有效使用，提高审判效率。
二是努力学习金融制度，确保金融工作健康有序运行。
_ _年1月，我院被县政府纳入国库集中支付管理单位。面对新的支付管理系统，财务室工作人员积极学习新的知识和技能，努力使财务工作正常运行，为审判执行提供良好的财务保障。
三、加强财务预算管理，增强依法理财意识。
坚持全面、科学、规范、保证重点的原则，按照党组要求，以审判执行为重点，为提高审判质量、改善我院环境提供经费保障。对支出实行分类管理，有安排，有支出标准，有支出安排的制度依据；坚持节俭、节俭和必要的原则，严格控制消费支出。严格审批部门向个人发放的福利费和劳务费；加强会议费、招待费、差旅费、办公费等费用的管理，切实强化成本意识，努力降低管理成本，提高资金使用效率。
第四，改进工作方法，方便群众诉讼
金融办承担执行款、保证金的收发、诉讼费的返还、司法救助资金的发放等工作。
20__ _年，现金支付…万余元，存款…万余元。货款退回…万元，诉讼费退还！-人次。为了节省当事人的诉讼时间和成本，增加达成和解的可能性，被告在财政所先行垫付退款资金和司法救助资金。
五、严格执行政府采购制度，全面推行政府采购。
20__，我院进一步加强了政府采购项目的实施。自行采购方面，金融办配合财政、审计部门依法参与招标活动。为我院成功采购了三辆办案车辆、全院干警制服等商品，保证了日常办公耗材的供应，为我院审判执行工作提供了物质保障。
六、认真开展资产清查和核实工作，加强往来账款管理。
为贯彻落实财政部《关于开展全国行政事业单位资产清查工作的通知》精神，自4月20日起，对我院基本情况、财务状况和资产进行了为期近半年的全面清查。为保证资产清查工作的顺利进行，成立了资产清查领导小组，负责组织实施全校的资产清查工作。在医院各部门的支持和配合下，各工作组按照资产清查的规定和要求，认真开展清查工作，克服各种困难，按时完成了资产清查工作。申请报废三辆车，44台电脑。结清暂付款7万元。通过资产清查，摸清了家庭背景，促进了资产管理，进一步促进了资产的优化配置和有效利用。
七、领导交办的其他任务。
及时完成领导交办的其他任务，使领导的工作思路得以顺利实现。
第二部分工作面临的问题和建议:
随着法院管理的进一步科学化，法院财务管理的内涵和外延发生了很大变化，客观上对法院财务管理提出了更高的要求。为促进审判事业全面、协调、可持续发展，确保审判执行目标任务的实现，结合20__ _年财务工作的实际情况，认真分析了我院财务工作中存在的问题，这将是今后财务工作的重点。
一是进一步落实《人民法院财务管理暂行办法》精神，高度重视和加强学校财务管理工作。
财政部财行[200-]276号《人民法院财务管理暂行办法》是法院财务改革和管理的纲领性文件。对加强法院财务管理机制、预算管理、费用管理、支出管理、资产管理、财务风险管理、内控管理等提出了一系列管理意见，对促进法院发展、加强法院财务管理具有重要的指导意义。我院要进一步贯彻文件精神，以科学发展观统领法院财务工作全局，充分认识财务工作在司法改革发展稳定中的重要地位和作用，高度重视并切实加强财务管理，为审判事业持续健康发展提供有力的财务保障。
二、开源节流，努力提高资金使用效率。
根据法院收入的主要来源，为了增加收入，建议:
1，进一步争取上级部门的支持，增加财政专项资金；
2.适当增加罚款，主要是增加对经济犯罪的罚款，努力增加预算收入；
支出管理:
(1)实施预算管理，强化预算约束，维护预算的严肃性和性质；
(2)加强项目支出管理，切实加强水电、修缮等项目管理，进一步控制消费性支出，提高资金使用效率。
第三，增加专业岗位和设施
目前财政所有两名工作人员，一间办公室，不能满足工作需要。两名财务人员中，会计是法官，也从事驾驶工作。一个是司法警察，还兼做保安和押运员。工作压力大，无法全身心投入财务工作。
目前，我院财务工作仍采用传统的核算方法，已不能适应形式的发展。同时，两位工作人员都没有财务方面的专业知识，财务工作都是前辈教的，自己却一窍不通。今天，法院财务管理的内涵和外延已经发生了很大的变化，已经不能完全胜任财务工作。
建议
(a)增加会计职位，并增加一名专职会计的专业财务人员；
(2)购买财务软件，提高工作效率；
(3)增加一个办公室，存放财务档案和要发放的办公用品。
第三部分20__财务工作要点:
一是完善财务制度，确保审判事业健康发展。
20__ _年，根据财政部颁发的《人民法院财务管理暂行办法》的要求，按照事权和财权相统一的原则，分别建立院领导和庭室负责人以及庭室负责人和办公室工作人员的经济责任制，构建多层次的经济责任制，使财务工作的任务和责任分解到院内各部门乃至个人。经济责任制的内容应贯穿法院工作的全过程；结合财政部《行政事业单位国有资产管理办法》和贵州省相关政策要求，完善资产管理制度，合理配置资源，努力提高资产使用效率。
二、多渠道筹集资金，努力保证建设和发展的需要。
1，是积极争取财政专项资金。做好20年政法专项资金申报工作，争取资金支持；根据我院基本建设资金短缺的情况，积极争取省财政基本建设专项资金的支持。
2.努力拓展其他融资渠道。比如赢得县委和政府支持。
第三，加强内部控制，有效防控金融风险。
20__，建议建立以内部控制为核心，不同岗位的内部牵制体系。包括:及时办理银行对账，加强资金安全管理；通过完善内控制度，树立风险意识，有效防范财务风险。
四、加强会计基础工作，推进会计信息化建设。
继续做好资产清产核资工作，推进暂付款、已交付使用但无决算的基建项目等往来款项清算，及时办理项目财务决算和资产交付手续；充分利用现代信息技术，建议购买财务软件，提高预算管理水平和工作效率；在此基础上，增强财务信息的享受性，逐步实现财务预算、工资、诉讼费的网上查询。
五、加强法院财务管理，充分发挥医院的财务监督作用。
逐步建立健全法院财务制度和重大事项报告制度，加强法院财务管理和业务指导，强化财务监督。同时，对法院财务机构开展财务检查和会计检查，发现问题，及时纠正，充分发挥医院财务机构的监督和业务管理作用。
20__年，我们将在部党组的正确领导下，继续坚持和发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，求真务实，开拓创新，为审判事业的发展做好经费保障工作！
2022法院个人工作年度考核总结3
作为一个未来的会计，我们现在才刚刚起步，以后会学到一些东西，有很多东西需要我们自己去挖掘。文章从两个方面总结了这一年的工作。详情请见下文法院财政年度摘要。
在本次会计培训中，我们培训的内容是以一个较大的模拟单位的会计数据为基础，结合专业教材的内容，对会计科目进行必要的介绍，提供相关的资料，以及相关的经济和业务。
提示和说明等。在实践中，我们作为单位的记账员，掌握如何处理具体的会计业务，如何相互配合，弥补了我们在课堂学习中实践知识的不足，掌握了书本上学不到的具体技能，缩短了会计理论学习到实际操作的距离，也通过实践的模拟，让我们感受到了实践的真实性，增强了积极参与实践的兴趣。
在学习了课本的理论知识后，我们将进行这次综合模拟训练。培训重在动手做，能够熟练的反映出企业已经发生的业务，以此来证明作为会计的实力。比如有原始凭证、会计凭证、总账、明细账、银行存款日记账等。在课本和会计模拟实验中。虽然我现在还有点不熟悉，但是只要我认真的一步一步的填，我有信心以后能熟练的填好。然后要把培训本上的各种清单和凭证剪下来贴在记账凭证的背面，方便以后查阅，最后装订成册。
而且会计学科是一门实践性很强的学科，所以会计理论教学和会计模拟训练就像车之两轮，鸟之两翼。只有将它们有机地联系起来，紧密地协调起来，才能显著地提高我们所学知识的质量。还有，作为未来的会计，要有很高的职业道德和敬业精神。所以我们学校是本着理论与实践相结合的理念，让我们学习实践课程使我们不仅理论强，而且实践能力强。这样，我们可以在毕业三年后走出校门，更好地投入到工作中。
培训第一天，我做了条目。虽然之前没有实践过，感觉对这样的工作也不算太陌生，但就是没有大致的“氛围”，还是和最底层的同学一起自己做。上面老师简单提了一下！当老师说我要开始登记凭证的时候，面对着培训时我桌上的会计用品，我有一种无从下手的感觉。很久都不敢写，怕走错一步。后来在老师的耐心指导下开始一个个报名。很快，一个平时上课时间比较长的情况很快就过去了，但是手头的工作远没有达到我预期的所需进度。晚上，我会继续忙着那天没有完成的任务。不过话说回来，我很高兴看到我开出的账单。虽然很累，但是很充实！有了前两天的经验，接下来就是填原始凭证；根据原始凭证，填制会计凭证，然后填制总账和各种明细账，现金日记账，银行日记账:填制资产负债表和损益表，等等。
经过这几天的手工记账，我的会计基础知识在实际工作中得到了验证，具备了一定的基础实际操作能力。在取得实效的同时，也发现了操作过程中的诸多不足:比如自己不够细心，经常误读数字或遗漏业务，导致核算结果出错，带来不必要的麻烦；实际操作中，几乎每一笔业务分录都有老师讲解，但实际工作中，我还是要自己做会计分录。在这方面，我还有一些不足，以后还要加强练习。
2022法院个人工作年度考核总结4
20__年的工作已经结束，现将我一年来的工作和学习总结如下:
一、20__年工作的基本情况。
20__年，主要负责立案，出具债权凭证，评估查封扣押财产。上半年我* * *执行案件，其中恢复执行案件，受外地法院委托，由中级人民法院和省法院指定执行的案件。我发债权凭证案件，委托评估案件，参与听证纪要，参与发审委上报案件纪要，向研究室提交信息材料，向高院提交研究信息材料(已发表)。同时，我也积极完成执行局和部门临时交办的其他任务。
二、实施工作中存在的主要问题
65438+
2.我们对这项工作没有足够的热情和耐心。综合科的工作复杂琐碎，尤其我们的工作是服务两个执行庭。加强对业务的监督和指导是我们的工作重点，这势必与两个执行法院快速结案的工作要求相冲突。工作中有时缺乏与两商院的沟通和交流。有时当商业法庭上的一些执行人员不冷静时，我缺乏耐心解释。
第三，今后工作努力的方向。
1，树立大局意识，处理好个人工作和整体工作的关系。
没有个人工作的发展，就没有整体工作的发展，但个人工作必须服从并围绕整体工作开展。必须强化组织纪律观念，坚决果断执行行政部门的决定，切实做到有令不行、有禁不止。重大问题和重要事项及时向科长和局领导做，同时坚持实事求是，尽力克服和解决本科室能解决的问题，尽力为院领导和局领导排忧解难，形成各司其职的良好工作机制。处理好你和部门其他同志的工作关系，互相支持，互相配合。
2.树立公仆意识，全心全意为人民服务。
不管做什么工作，人的思想因素是第一位的。作为执行的“窗口单位”，我们的综合部必须树立“为人民服务、对人民负责、让当事人满意”的思想。人民法官的权利是人民赋予的。任何人都不能以人民赋予的权利谋取私利，而应该把自己放在为群众解决实际困难的位置上。牢固树立公仆意识和全心全意为人民服务的思想。
3.强大的内在品质和外在形象。
综合科是执行改革的产物，是执行审判权的行使者，这就要求综合科干警具备过硬的业务素质，不仅要掌握执行程序中的法律知识，还要掌握与审判相关的法律知识。今年我部每周要投入相应的时间进行业务学习，不断提高理论水平和实践经验，以学促工，提高办案质量，确保司法公正高效。
同时，执行案件的立案审查是执行工作的开端和窗口。审查员的精神面貌、言行举止直接影响当事人对执行局的看法和认识。所以在工作中，我要加强职业道德，严格按章办事，认真办理每一个案件，热情服务群众，让当事人来的开心，回的满意。
4、遵守规章制度，配合科长带好队伍。
认真学习学院和局制定的规章制度，并贯彻执行。通过学习规章制度，提高自律意识，克服枯燥乏味，端正思想觉悟，扎扎实实、心无旁骛地做好本职工作，保证工作不拖综合部和执行局的后腿，不出问题。而配合科长带队，首先管好自己，配合科长起到示范作用。
一年来，虽然在领导和同志们的帮助下，我们的工作取得了一些成绩，但仍有不足之处。如果工作具有开创性，首创精神不足，这些问题需要在以后的工作和学习中改正。希望明年，各方面工作都能上一个新台阶。
法院2022年度考核个人工作总结5页
20__ _年，刑事法院全体干警在法院党组的正确领导下，围绕“培育学习型法官，创建服务型法院”的工作思路，积极开展工作，以践行“五个严禁”为主线，认真落实“公正高效”的各项措施，强化素质，树立形象，圆满完成了年初部署的各项任务。接下来，我代表法院干警向大家汇报一年来法院的主要工作。
一是着力实施案件质量实施工程，推进打击整治。
今年刑事法院收案354件(含去年旧案)，比去年下降9%，结案349件，结案率98.6%，比去年上升一个百分点。其中，按岗位责任制结案率达到100%，实现了年初该部减少受案数量、提高结案率的工作目标。这也反映出，经过两年的打击，经过多年的上升，今年的刑事案件数量有所下降。
在今年的打击整治中，该院继续突出重点，严惩严重犯罪活动，严厉打击杀人、抢劫等严重暴力犯罪，盗窃、抢劫等多发性犯罪，严重影响市场经济秩序的合同诈骗等犯罪，受贿、挪用公款等经济犯罪。此外，我们集中力量，精心组织和审判了一些新类型的复杂和困难的案件，取得了良好的效果。如被告人杨增祥、刘军等人聚众冲击国家机关一案，往年在我市从未发生过。它是社会转型期因矛盾冲突引发的一种新型案件。此案涉及面广，庭审引起了八家中央新闻媒体的关注。如果审理不当，肯定会影响大局。经过积极认真的审理，法院工作人员根据事实和法律严格排除干扰，最终宣告被告人杨增祥无罪，认定其他被告人有罪。宣判后，控辩双方均未提出抗诉或上诉，实现了法律效果和社会效果的统一。
一起刑事起诉案件被告被判无罪，这在前几年很少出现。另一方面，也与法院比以前更加注重案件质量分不开。注重案件质量，刑事法院干警视司法公正为审判的生命和灵魂，避免冤假错案。今年刑事案件上诉30件，上诉率8.9%，比去年下降3.1个百分点。除二审期间有新证据外，维持原判。零改判的原因是刑事法院干警加强了质量意识和专业学习。他们先后组织学习了我院案件质量实施方案、最高法院发布的司法解释、省高院关于实施刑法和刑事诉讼法的若干意见，以及当前新形势下如何转变刑罚价值取向的讨论。同时，建立了案件讨论制度，每月不定期讨论复杂疑难案件，让干警各抒己见，发挥集体智慧。建立相对固定的由法官组成的合议庭，改变往年由一名法官和两名陪审员组成合议庭审理案件的方式，提高合议庭评议案件的质量；建立裁判文书审查校对制度，提高裁判文书质量。通过学习并辅以措施，干警的案件质量意识较往年有所增强，在审理案件过程中能够严格掌握事实、证据和适用法律。
历时两年的打击整治斗争今年已告一段落，取得了一定成效，但也存在不足。为此，法院开展了相关研究工作，这项工作贯穿全年。一季度回顾总结了两年的打击整治工作，肯定了成绩，也认识到了不足；第二节对严打工作中存在的问题进行了调查，提出了如何建立和完善严打政策经常性工作机制的设想。第三、四节对我院20年来严打斗争的形势进行了分析，并试图探索未来刑事犯罪的发展趋势。此外，法院还对几类案件的实体问题和程序问题进行了研究，如当前刑事附带民事案件审判中存在的问题，如何审理被告人认罪案件，当前未成年人犯罪的原因和对策，对盗窃、诈骗、抢劫三类案件适用缓刑和单处罚等。全年，* * *刑事法院干警撰写研究文章18篇，其中中国法院网录用1篇，审判1篇，我院第二届学术研讨会获奖1篇。积极有效的侦查工作既是当前刑事审判工作的需求，也体现了刑事法院干警在业务上的自我压力、求知欲和成为“学习型法官”的追求。
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